人事主管
诺远资产管理有限公司
- 公司规模:5000-10000人
- 公司性质:国内上市公司
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2017-07-22
- 工作地点:南昌
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:人事主管 招聘经理/主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、办理员工入职,及时收集入职资料,录入并维护员工花名册。收集员工档案,涉及劳动关系的相关文件,包括职位申请表、劳动合同、保密协议、离职申请、离职结算等手续,保证资料的齐全完备;
2、根据业务部门要求及时收取并筛选合适简历,通知安排面试,进行人员面试,依照计划协助完成招聘目标,每月举办一场专项招聘推动会
3、社保增员、减员,信息修改及变更,确保社保公积金对接无误;
4、人力日报、面试记录,考勤表、招聘记录表,人事周报等人事日常报表的制定和上报;以及日常人员的变动、升降级、借调等异动手续的办理;
5、每月销售人员提成核对与签字确认、工资问题反馈等薪酬绩效工作;
6、各项公司规章制度流程的宣导培训;
7、SOP培训考试以及日常人事培训工作;
8、和销售团队进行沟通,协助其销售工作;及时做好销售预警工作,业绩未达标销售及时辞退;
9、日常临时性的人事类工作;
任职要求:
本科及以上学历,三年以上人力工作经验,在第三方理财公司工作过及******者优先考虑,须具备特征:踏实肯干、抗压、责任心强、有耐心。
薪资待遇:
1、福利齐全:每月旅游团建、节日福利+五险一金+带薪年假+定期旅游;
2、工作时间:工作时间:09:00-18:00(周一至周五)周末双休、 国家法定节假日休息;
3、联系电话:姜小姐 0791-86101625;
4、工作地址:南昌市广场南路333号恒茂国际中心16栋B座1805室 。
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岗位职责:
1、办理员工入职,及时收集入职资料,录入并维护员工花名册。收集员工档案,涉及劳动关系的相关文件,包括职位申请表、劳动合同、保密协议、离职申请、离职结算等手续,保证资料的齐全完备;
2、根据业务部门要求及时收取并筛选合适简历,通知安排面试,进行人员面试,依照计划协助完成招聘目标,每月举办一场专项招聘推动会
3、社保增员、减员,信息修改及变更,确保社保公积金对接无误;
4、人力日报、面试记录,考勤表、招聘记录表,人事周报等人事日常报表的制定和上报;以及日常人员的变动、升降级、借调等异动手续的办理;
5、每月销售人员提成核对与签字确认、工资问题反馈等薪酬绩效工作;
6、各项公司规章制度流程的宣导培训;
7、SOP培训考试以及日常人事培训工作;
8、和销售团队进行沟通,协助其销售工作;及时做好销售预警工作,业绩未达标销售及时辞退;
9、日常临时性的人事类工作;
任职要求:
本科及以上学历,三年以上人力工作经验,在第三方理财公司工作过及******者优先考虑,须具备特征:踏实肯干、抗压、责任心强、有耐心。
薪资待遇:
1、福利齐全:每月旅游团建、节日福利+五险一金+带薪年假+定期旅游;
2、工作时间:工作时间:09:00-18:00(周一至周五)周末双休、 国家法定节假日休息;
3、联系电话:姜小姐 0791-86101625;
4、工作地址:南昌市广场南路333号恒茂国际中心16栋B座1805室 。
职能类别: 人事主管 招聘经理/主管
关键字: 人事 人事主管 人事经理 人力
公司介绍
诺远资产:核心管理层从事大型资产管理20年,全国90个城市布局,超过400亿的资产管理规模……!合作机构有瑞银,摩根大通,摩根士丹利,黑石集团,中国银行,中国国家开发银行,中国开发性金融促进会,中包联……我们的理念:为中国的高净值客户提供保障型、保值型、增值型、以及投机性资产配比,力求资金收益稳步增长的同时,也让客户的利益达到最大化。未来我们在全国会成立类似私人银行的高端理财机构,为高净值客户提供更多的专业的金融服务。现产品涵盖:p2p (线上和线下)p2c、票据、银行间债 ,股权私募基金,并购基金、阳光私募基金,定向增发基金,信托业务,国内外保险业务等
联系方式
- Email:zhongnipin@nuoyuan.com.cn