重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
一、店铺人员管理
1、负责对店铺员工进行面试，给予评价；
2、执行对终端人员的培训和管理；
3、对店长进行考核、评价；
4、执行奖励政策的执行；
5、负责审核店铺的排班、加班、薪酬；
二、店铺销售管理
1、分解店铺销售指标、追踪分析，促进有效达成；
2、执行终端店铺退货差价返还
3、执行监督店铺盘点及特殊差异核对
4、执行店铺销售情况分析、分析报告制作
三、部门协同管理
1、每周组织陈列、商品、督导会议，根据分析，确定下周商品、陈列计划；
2、主导陈列、商品、督导间日常沟通；
四、店铺规范化管理
1、员工手册及终端运营手册的实施及检查
2、每月对店铺进行巡店，督导各类标准在店铺的执行，对员工进行人文关怀，并形成巡店报告；

岗位要求：
1、大专及以上学历，专业不限
2、2年以上女装或者童装行业经验
3、良好人际沟通技巧、主动性与良好分析能力、一定管理能力 举报 分享

公司简介江苏笛莎***文化创意产业有限公司，创立于2009年，现有员工800余人。公司以“每个女孩都是***”为品牌核心理念，定位于“互联网+”及“文化+”领域，专注3-12岁***细分市场，采取电子商务和线下O2O体验店为一体的营销模式，涵盖***用品、娱乐和教育等全产业链业务，致力于为***们创造快乐、真诚、美丽的生活方式，已成为国内***用品行业领军品牌。2018年双十一，笛莎实现销售近9200万元，在天猫童装类目排名第六。 历年来，笛莎已荣获 “省优秀民营企业”、“省电子商务示范企业”、“省两化融合示范企业”、“省管理创新示范企业”、“省互联网与工业融合创新试点企业”等近10项省级以上荣誉； 2016年笛莎被评为第四届“中国十大童装品牌”称号，全省唯笛莎获此殊荣；2017年笛莎荣获“全国童装质量管理先进单位” 、”***电子商务示范企业”。目前，笛莎已是扬州***的电子商务龙头企业之一。 未来，公司将进入笛莎4.0时代（2019-2021）—— 打通***全产业链，形成资源有效整合，促进合作共赢。借助“笛莎互联网智慧大厦”项目，推动笛莎业务外延及产业拓展，打造“***小镇”等新概念体验项目，实现笛莎在***教育、文化、娱乐、旅游等领域的发展，并带动一批相关互联网企业展开合作共赢。