重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1、全面负责各分公司经营管理工作,完成总部下达的各项经营、业务指标；
2、贯彻执行总部制定的规章制度、工作标准和操作流程，协调各分公司各部门日常工作,督导所辖区域内业务合法、有序运行；
3、制定分公司汽车租赁业务的具体营销推广方案与实施管理；
4、负责分公司业务战略制定，拓展租赁渠道，开发和维护与相关机构及客户良好关系；
5、负责分公司网点设立、经营活动、资产管理等工作的落实；
6、熟悉租赁市场变化，收集和分析相关信息、相关政策法规和租赁行业的最新动态，提出开展租赁业务的建议，并就市场形式进行分析判断；
7、负责指导并检查追踪下属员工业务流程标准的执行，参与下属员工的绩效考核评定
8、负责分公司品牌管理、服务质量、运营标准化等工作的落实；
9、组织建立可持续发展的分公司人才队伍,营造良好的企业文化；
10、制定分公司整体公关策略及危机公关的应对处理等。

任职资格：
1、专科及以上学历，28- 45岁左右，有驾照（c本即可）；
2、对汽车租赁业务有深刻的理解和认识，熟练掌握汽车租赁业务流程和管理，有汽车租赁企业团队管理工作经验；
3、有5年以上从业背景，熟悉汽车租赁市场状况，有一定的客户资源和市场渠道，具有市场开拓精神；
4、良好的语言表达能力、沟通协调能力；
5、能适应经常出差。 举报 分享

车来车往全称世纪车来车往（北京）网络科技有限公司，是业界领先的二手车在线交易解决方案供应商，总部位于北京。目前，公司旗下有2家大型综合体验店，并在全国设立了8家分公司，现有员工300余人。
2015年5月成立后便加入中国流通协会“行”认证体系，并成为“中国汽车流通协会常务理事单位”。曾荣获“2016年度中国互联网二手车行业领军企业奖”、“2016年度中国互联网二手车行业诚信经营奖”、“2015-2016中国二手车电商十强企业”、“2016中国二手车大会暨首届品牌认证二手车展接触贡献奖”等多项大奖。在成立短短一年时间内，车来车往迅速得到了用户和业界的认可，成为互联网二手车届公认的一匹黑马。
从创始之初，车来车往便采用更具发展前景的C2B模式，为众多个人车主和二手车经销商创造更高的商业价值。车来车往二手车在线交易平台汇集二手车源近万辆，二手车经销商近三千家，月成交量突破千台，成交均价超过10万元。

业界首创检测评估系统——“315C”标准
车来车往在中国汽车流通协会推出的“行”认证评估标准的基础上，制定了更加严格的“315C”车辆检测评估系统。
    上拍前，评估师先行上门对个人二手车源进行177项检测并生成车辆检测报告。定价中心结合检测报告所示的车况、车辆市场价、二手车均价等数据给出车辆的建议价，并形成评估报告。成交后，还将对车辆进行138项上架检测，再次确认车辆信息和车况无误。
    “315C”检测系统将严格把控二手车源的质量，在杜绝涉水车、火烧车、事故车等问题车的基础上，为二手车经销商和终端个人消费者提供优质车源。第三方机构统计显示，在线用户对车来车往检测评估报告的满意度达到了97.5%。

全行业汽车金融服务平台——车合金融
车合金融是我们倾力打造的专注汽车领域综合金融解决方案的提供商，为新车经销商、平行进口车经销商、二手车经销商、汽车租赁公司和个人消费者等汽车交易领域的所有客户提供便捷安心的贷款、融资、保险等服务。
    车合金融与国内多家金融机构合作，有着非常稳定的现金流和成熟强大的风控体系，快捷便利的审批流程确保客户轻松获得灵活多样的定制金融服务。
车合金融致力于成为百亿级放款规模的汽车全产业链金融服务解决方案提供商。
企业愿景
未来，车来车往将秉承公正、透明的原则，以专业高效的服务打造完美的用户体验，致力于成为集车源交易、汽车金融、后市场服务于一体的综合性、一站式在线交易解决方案供应商。
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