重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
一、培训工作
  1、旗舰机终端实战教材开发
（1）根据所需产品资料或工厂即将上市产品进行开发；
（2）线上线下收集产品信息；
（3）整理应对措施
（4）发布教材，收集意见反馈；
（5）改良教材，更新教材。
  2、培训执行
（1）配合销售部门的培训需求；
（2）根据所需培训需求，制定该需求培训方案；
（3）组织人员，主持培训；
（4）组建培训群，收集接受培训人员的反馈信息及后期销售跟进；
（5）根据反馈信息对培训目的、行为、场次进行修改与强化。
  3、新人训练和跟进
（1）新人培训教材优化和执行；
（2）新人训练日常管理和跟进；
（3）新人能力提升。
二、市场工作
（1）每月制定行程走访各区域，检查各区域内市场情况，如：形象、终端演示资源、促销纪律等；
（2）对于不符合规章制度情况，及时向上级反应或照相取证通告；
（3）周例会的简单培训，及市场跟进人员；
（4）线上考试及时跟进。

任职资格：
1.统招大专及以上学历，年龄22-26；
2.有较强的沟通表达能力和执行能力；
3.吃苦耐劳。 举报 分享

    重庆OPPO（重庆新瑞怡科技有限公司），成立于2008年，是OPPO在重庆区域独家的省级总代理，公司全权负责OPPO品牌通信产品在重庆的经营管理，覆盖全重庆的营销、推广、售后服务等工作，管理全省市几十余家地市分公司及二级代理商，公司现有员工2000多人。
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