重庆招聘

职位描述：
HR Business Partner
你的角色：
在滴滴，你加入的是一支非常有行动力的人力资源团队，我们通过围绕「人」的问题提供解决方案来切实驱动业务目标达成；与此同时在这些解决方案中践行滴滴的价值观。
未来3年的滴滴，是用大数据和人工智能综合调动所有的交通工具的滴滴。建设一支世界级的技术团队是支撑这个梦想实现的前提，作为这个“梦想团队”的一员，

你的职责是：
1. 通过建设和运营精英人才标准，打造滴滴技术团队的精英文化
2. 持续供应高绩效的、具备公司所需能力的优秀人才
3. 通过设计和实施一系列工具和流程（差异化薪酬，针对性的发展机会，一致从严的绩效反馈及对个人成绩的认可），建设高敬业度的团队
4. 成为员工和管理层之间的桥梁，帮助员工理解公司的战略，同时帮助管理层了解员工意见，增加合力
5. 持续观察工作量、工作内容、汇报线、合作伙伴关系、领导风格以及薪酬水平等因素对员工及团队绩效的影响，驱动业务部门做出局部调整或系统性的变革，不断优化组织绩效

我们希望你是这样的人：
充满好奇心
快速学习且渴望学习，努力理解公司的战略、技术、市场、用户和供应商，拥有对商业、技术和社会的广泛认知，才思敏捷
富有同理心
真挚的关心他人在工作和生活中遇到的问题并随时愿意提供帮助，领会不同人群的立场意图和需要，知道他们珍视什么，知道如何激励他们
开放
打开自己，心胸宽广，突破自己，不断成长
极致执行
说到做到，坚决执行既定战略，不带情绪，不找借口，不断打磨每个细节到无以复加

一些基本要求：
- 本科学历，专业不限，985或211大学优先
- 5年以上人力资源经验，最好有互联网公司从业经验，或者可以证明你能够很好的适应急速发展，快速变化的商业环境
- 成功通过招聘帮助业务部门赢得稀缺人才的经历
- 对人力资源管理有深入思考，独立见解，成功驱动过小规模的制度建设，流程改造或者系统变革

如果有这些就更好了：
- 7-10 年人力资源工作经验
- 硕士学历，技术和管理交叉学科
- 跨国公司及本地互联网公司混合从业经历
- 扎实的技术人才市场知识及见解 举报 分享

关于我们

滴滴出行是卓越的一站式移动出行平台；为5.5亿用户提供出租车、快车、专车、豪华车、公交、代驾、企业级、共享单车、共享电单车、共享汽车、外卖等多元化的出行和运输服务。在滴滴平台，超过3100万车主及司机获得灵活的工作和收入机会。
滴滴出行与监管部门、出租车行业及社群积极协作，致力于以智慧交通创新解决全球交通、环保和就业挑战。滴滴也和汽车产业链企业建立广泛的合作，携手打造面向未来的汽车运营服务平台。
在全球范围内，滴滴与Grab、Lyft、Ola、99、Taxify、Careem构建的移动出行网络触达全球超过80%的人口、覆盖1000多座城市。目前，滴滴通过旗下99平台服务巴西，在墨西哥和澳洲提供滴滴品牌的出行业务；并在日本通过合资公司提供网约出租车服务。滴滴始终致力于提升用户体验，创造社会价值，建设安全、开放、可持续的移动出行新生态。


公司地址：北京市海淀区东北旺西路8号院尚东数字山谷B区1号楼
公司主页：http://www.didiglobal.com
公司招聘主页：http://talent.didiglobal.com