重庆招聘

职位描述：
1、负责招聘工作，应聘人员的面试;
2、公司内部员工档案的建立与管理;
3、负责与其他部门的协调工作，做好信息的上传下达;
4、负责公司各部门的行政后勤类相关工作;
5、负责考勤核算;
6、负责部门一些日常行政事务，配合上级做好行政人事方面的工作;
7、负责制定、监督及执行企业管理规章制度、行政人事管理制度以及工作流程;
8、负责组织企业文化建设工作，包括公司庆典、年会安排、会务组织、文体活动安排等;
9、协助上级制定各部门岗位职责说明书，报批后监督并执行;
10、协助上级制定员工培训计划，包括新员工培训以及所有员工的培训计划;
11、负责对新员工进行企业制度与文化的培训工作，建立企业形象;
12、负责协助各部门进行人员招聘工作，包括招聘流程、面试记录与筛选推荐等;
13、制定岗位晋升、下调策略，报批通过后加以监督执行;
14、制定薪酬上调、下调策略，报批通过后加以监督执行;
15、负责离职员工的善后处理工作，包括办公用品、钥匙、出勤核算、离职证明、合同解除等;
16、负责管理劳动合同、保密协议、房屋租赁协议以及各类人事行政文档;
17、协助各部门做好节假日期间工作安排，包括值班安排、检查门窗、关闭电源电脑等工作;
18、负责企业资产配置(包括办公设备、办公用品)的管理工作，包括清点、维护、登记等;
19、其他突发事件的处理；
20、按要求完成领导安排的其他工作。
岗位要求：大专及以上学历，26-40岁，身体健康，无不良嗜好，有相关工作经验2年以上！ 举报 分享

公司注册资金人民币5000万，引进国内外先进的全自动液晶显示屏及电容式触摸屏Bonding、贴合、组装生产线。采取引进和自主研发相结合的技术发展战略，可根据客户不同的需求量身定做，设计和生产1.44英寸至10.2英寸的各式液晶显示屏和电容触摸屏。未来还会投资摄像头及成品组装生产线，为手机、平板电脑，为客户提供从组件到成品组装一体化的服务