重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1.全面负责商务部工作，包括建立、优化组织架构、职责分工、KPI管理和制定。带领团队开展商务拓展活动
2.制定市场战略、工作框架，牵头公司重大业务的制定与执行。
3.拓展各行业协会、人才中介的战略层级商务合作机会，维护重点合作伙伴关系4.针对产品特点，整合内部资源，收集外部信息，独立管理、推进合作项目落地，并回收效果；
5.签约后合作的执行和实施。
6、把握市场动向、竞品变化、关注行业生态，发掘新的合作机会；



任职要求：
1.互联网或媒体行业5年以上商务合作经验，有良好的商务合作案例，熟悉互联网商务合作形式、操作流程；
2.能有力推进与各行业协会、人才机构、各商会的合作，具有良好的行业资源者优先
3、具有出色的谈判能力，开发、维护、管理渠道能力佳；协调部门之间项目合作，组织好跨部门间的合作，具备良好的协调能力； 具有很强的逻辑思维和分析能力，善于分析各种竞合关系；
4、思维活跃，创新能力强，具备出色的组织协调能力，团队管理经验丰富；能适应工作压力和敢于面对挑战；
5、本科及以上学历、市场营销、广告学等相关专业优先。 举报 分享

肩负国家人社部重任，由区政府打造全国第一个人才服务联盟平台，全新运用“互联网+”人才服务模式，建成集公益性就业服务、重点产业用工保障、高端人才引进和创新创业人才培养孵化为一体的人才引进、培养及市场化服务综合平台，全面助推政府公共就业服务、人才集聚和人才孵化形成核心竞争力，促使人才助推创新和人才供给侧改革；在定位上，人才服务联盟平台以“西部第一、全国领先”为目标，最终打造成为具有全国乃至海内外影响力的线上线下人才交汇和聚集高地，使人才经济成为全区新的经济增长点。
重庆贤若科技有限公司，是创新型高科技公司，本着“用哲学的智慧，面对科技的革命”的创新精神，致力于“互联网+传统产业”的革新使命，秉承“鼓励质疑，但不能仅仅质疑，必须提出解决问题的建议”的核心文化，坚守“大简至高、专注如一、创新不止、追求卓越”的十六字箴言，为推动中国西南地区的产业发展，以及重庆与国际化高速发展的趋势接轨，做出积极的贡献。
2017年8月2日，重庆九龙坡区人才服务联盟平台正式启动，开展全链条式人才服务。国家人社部领导进行视察并写进工作报告。
光明日报：http://difang.gmw.cn/cq/2017-08/02/content_25388733.htm


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