重庆招聘

职位描述：
岗位职责
1、分析公司的培训需求，组织制定公司各类岗位人员的培训计划并具体实施；
2、根据企业发展的要求，针对各类岗位、设计培训方案并具体实施；
3、根据课程体系的更新，制定和完善现有培训内容；
4、完善及研发培训课程，编制相应的培训教材；
5、掌握培训市场动态和最新管理知识，为制定培训计划服务；
6、发掘公司内部培训资源，协调外部培训机构。

任职资格
1、25-35岁，专科学历以上，专业不限；5年以上企业培训工作经历，3年以上培训管理经验；
2、熟悉培训行业和企业培训体系构建及培训工作的相关流程；具有构建现代化培训体系的理念，具有构建培训课程体系的操作经验；
3、对构建企业文化及贯彻执行有独到见解者优先。
4、分析能力、沟通能力、执行能力及抗压能力强。 举报 分享

重庆巴南文化产业创业园于2015年10月正式与重庆巴南区人民政府达成协议落户巴南。园区下设部门：人力资源部、对外联络部、社团管理部、影视管理部、园区管理部、财务计划部、综合管理部等部门，主要对接各地园区管理和营运工作。
园区下设文化传媒有限公司、影视文化传媒有限公司、演艺经纪有限公司等。
园区合作指导单位：文化部影视文化交流中心、中国微电影产业联盟CCTV微电影频道、中央电视台等。
园区正是在积极响应国家大众创业、万众创新的大背景下经过认真研究考察文化产业发展趋势同时把微电影这个新兴产业融合到园区中，使园区形成以创意、预见、策划、设计、制作、互联网金融等全方位覆盖文化产业领域的项目。
园区拟在3～5年在全重庆市各地区和政府共同设立5个中国文化产业创业园， 孵化企业200～300家，员工2000～5000人以上的文化产业，同时以股权形式形成园区内所有创业者都成为股东。力争五年内园区公司上市，成为重庆文化产业和行业的引领者，同时形成全国文化产业创业园互联、互动、互助、互赢的格局。