重庆招聘

岗位职责：

1、考勤管理：

①每周统计汇总迟到人员，公示通报并发邮件至全员；

②市内及外阜销售人员签到通路线跟踪，发现异常及时查明原因或汇报相关领导；

③每月底统计全员考勤，汇总迟到、请假、考勤异常等人员并及时通知填补单据，并提交行

政人事主管；

2、接待管理：

①负责前台日常电话的接听、转接及来访人员接待、留言传达等工作，并做好信息记录；

②前台外部文件收发、信件快件邮寄查收分发，并做好收发记录；

③协助部门经理组织各类会议及活动前期准备、过程中的管控及善后工作；

④协助部门经理做好重要访客接待及相关的外联工作；

3、物资管理：

①办公易耗品的采购、领用及台账建立，定期盘库，做到账实相符；及时查漏补缺，做好储

备，保障公司工作需要；

②办公设施设备维护得当、维修及时，确保公司正常高效办公；

②负责公司固定资产的采购、验收、领用、转移、维修保养、报废等工作的开展；

③负责固定资产台帐的建立和维护，配合财务部开展固定资产盘点工作；

4、后勤总务管理：

①前台、办公区、茶水间等公司区域清洁卫生、安保、消防及环境维护的监督管理；

②负责督促清洁人员做好公司保洁等工作，保障办公区域办公环境的整洁；

③食堂卫生监督，用餐标准、菜品更新及费用管控；

④公司各类资质、证照及时更新备份；

⑤负责公司员工名片的制作，确保印制信息无误，制作及时；

⑥每月定期检查员工通讯录，及时更新，在新近员工到岗或员工离职当天更新通讯录；

5、费用报销管理：

①水电物管费、房租、办公用品耗材、花木、食堂等费用的支付、审核、登记、报销；

②所有费用建立台账，发现问题及时查明原因解决，并汇报领导；

③外阜差旅费报销审核；

6、企业文化建设

①网站维护：每天不定时访问企业网站1-2次，检查、确保对外信息无误，发现问题及时告知IT网管解决；

②信息收集：每周不定时收集至少2条与企业发展相关的政策、商务、行业相关有效信息；

③每月更新一次文化墙内容，确保承载信息准确无误、内容新颖、能够彰显企业精神；

岗位要求：

1、熟练操作计算机及办公设备，精通Excel；

2、形象气质佳、服务意识强、注重细节；

3、性格乐观、积极、亲和力强；

4、具有较强的沟通协调能力。

重庆高乐贸易发展有限公司成立于1996年,是一家专业从事食品经营及销售的营销公司。
主要代理销售了雀巢、美赞臣、雅培、亨氏、阿尔卑斯、费列罗、澳优、大王、红牛等国际国内知名品牌。销售渠道覆盖了全市大中型卖场、外资及中小超市、批发市场及周边外埠母婴渠道，年销售额亿元计算，成为全市前三甲的食品营销公司。
经过十余年的励精图治，我们拥有运作严谨、管理规范的内部运作体系；经验丰富、能打硬仗的营销队伍；触角广泛、客情良好的销售网络。
真诚、关爱、自信、负责任贡献是我们的工作理念，锲而不舍、永争***是我们的工作目标，我们相信与您携手我们将在竞争激烈强手如林的食品业界立于不败之地。