重庆招聘

职责：

• 维护和更新PFMEA、MBOM等生产文件。
• 在第四阶段与先期制造工程师共同完成样件生产试制，对各工序设计合理性、工装、设备、工艺参数、生产效率目标等进行预验收，协助先期制造工程师在第四阶段进行问题整改，优化。
• 设定和制作生产现场各工序的标准工艺，作业指导书。
• 培训生产现场各工序作业员，确保员工能够100%理解作业指导书内容，监督现场员工按照作业指导书进行标准化作业。
• 解决生产现场不良问题，优化工艺参数，确保工艺参数在受控状态下运行且是最优化的。
• 分析生产现场各工序相互关系，对产品组装顺序，工装进行检讨，优化工艺流程。
• 对生产现场布局进行分析，优化，进行单件产品价值流分析，改善。
• 实施自动化改善，积极推动各工序自动化，进行工序、工装防呆方案设计并组织实施。
• 对生产现场非作业员操作失误以外的不良品与重复质量问题负责。
• 对生产现场各工序标准工时、损耗进行核定，改善，提高生产效率。

任职要求：

1、教育：大学本科及以上学历，工程类专业。

2、工作经历：有3年以上汽车行业相关工作经验。

3、专业知识/技能：熟练掌握TS16949、 PFMEA相关知识，熟练的计算机应用技能，熟练运用制图软件。熟悉人机工程，英语CET4级以上。

4、其他:言行举止符合公司价值观的要求；具备良好的人际交往和文字处理和独立工作能力，诚信、廉洁、敬业、严谨。

      重庆延锋博奥汽车零部件有限公司成立于2008年1月，于2010年1月与上海延锋江森座椅有限公司合资建立的一家以研发、生产、销售汽车零部件产品为主的现代化企业，注册资本为3500万元。公司以生产PU发泡产品、注塑产品为主；客户包括重庆延锋江森、重庆延锋伟世通、长安铃木、长安等。
    延锋博奥是一个年轻的、充满生命力、创造力、可持续发展的企业，拥有一支敬业、精业、勤业的高效而卓越的团队，我们将给每位员工能力的展示提供一个良好的平台。公司提供一流的工作环境、创造和谐的工作及学习气氛、建立良性积极的竞争环境、树立公正合理的评价体系，以新员工为切入点，适时地为他们设计一个符合个性发展的职业规划，为员工提供最适合的工作岗位和广阔的发展空间，用良好的内部机制发掘、培养、激励、提升每一位有价值的员工。
    加入我们，延锋博奥的每一位员工都将从其全球平台中收获：
    国际化职业平台和发展机会；
    全球一致的行业前沿技术培训；
    持续的全球最佳业务运作实践学习；
    多元化工作环境和团队构成；
    随着公司业务的持续迅速增长，我们将为优秀的人才提供更多的职业发展机会。延锋博奥真诚地欢迎您的加入！