市场拓展主管
重庆雅酷广告有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司行业:广告
职位信息
- 发布日期:2015-05-21
- 工作地点:重庆-江北区
- 招聘人数:5
- 学历要求:大专
- 职位月薪:2000-2999
- 职位类别:市场/营销/拓展专员 广告客户主管/专员
职位描述
岗位职责:
1、依托公司提供的信息,开发并建立新客户关系,完成公司下达的销售任务;
2、合理利用并维护好公司的客户资源,通过各种途径开发新客户;
3、定期维护老客户,进行公司广告项目的宣传和销售;
4、分析客户需求,提供针对性解决方案;
5、配合项目运行管理人员完成好销售合同的签定及应收款的跟踪;
6、完成上级安排的其他临时性工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,专业不限;
2、具备较强的沟通表达能力和协调能力,思维灵活;
3、具有良好的心理素质及良好的沟通能力;
4、有驾照者优先考虑。
公司介绍
招聘寄语:
这里是80、90后的展示才华的全新舞台,希望看到青年才俊展示出自己的拿手好戏。
“公司规模不大,薪金数额不小”
“员工人数不多,创效成果不少”
“加入条件不高,考核标准不低”
“工作时间不长,共事经历不短”
公司简介:
重庆雅酷广告有限公司是一家为固定客户群体量身定制规范化标识的广告公司。公司成立于2011年,凭借其敏锐的市场嗅觉及精准的行业把握,仅用短短的两年时间,便在行业发展的专项领域中脱颖而出,成为拥有一定知名度和美誉度的后起之秀。
发展规划:
公司本着“打造ICO核心”的理念,力求以“三专、四高、五最棒”的发展规划将公司打造成为标杆性典范企业。
“三专”运营模式:
以专注咨询和策划为主导;
以专业设计和制作为支撑;
以专心经营和服务为助推。
“四高”服务理念:
以“高起点”和“高效率”来同步于客户的“高标准”和“高要求”。
“五最棒”管理机制:
引进和培养最棒的人才;
组织和建设最棒的团队;
营造和凝聚最棒的氛围;
品味和收获最棒的历练;
关注和成就最棒的回报。
成长历程:
在市场竞争和发展中,重庆雅酷广告有限公司凭借其过硬的实力优势、前瞻的市场意识、丰富的服务经验,已逐渐拥有了较高层次的固定客户群体,为各级政府机构、工业园区、大型房地产开发商、行业协会及大型商场等高级客户提供高端的策划和制作。公司服务于的企、事业单位分别有卫生局、气象局、审计署、武警医院、中国人民银行、龙湖地产、长安地产等。
人才培养:
作为行业后起之秀,公司年轻化正是其最大特色,公司汇集了一帮年轻有为的青年才俊。大家在这一平台领域中共同学习,共同努力,共同成长,正是由于团队的通力协作,公司才得以短时间内迅速的成长起来。所以公司将员工薪金及员工职业规划视为公司发展的重要组成部分,员工薪金全部高于同行业同职别,高薪培养人才是我们运营策略中最为成功的部分。大家为公司创造的价值的同时,也一起分享成长的喜悦。
邮箱:539000300@qq.com
这里是80、90后的展示才华的全新舞台,希望看到青年才俊展示出自己的拿手好戏。
“公司规模不大,薪金数额不小”
“员工人数不多,创效成果不少”
“加入条件不高,考核标准不低”
“工作时间不长,共事经历不短”
公司简介:
重庆雅酷广告有限公司是一家为固定客户群体量身定制规范化标识的广告公司。公司成立于2011年,凭借其敏锐的市场嗅觉及精准的行业把握,仅用短短的两年时间,便在行业发展的专项领域中脱颖而出,成为拥有一定知名度和美誉度的后起之秀。
发展规划:
公司本着“打造ICO核心”的理念,力求以“三专、四高、五最棒”的发展规划将公司打造成为标杆性典范企业。
“三专”运营模式:
以专注咨询和策划为主导;
以专业设计和制作为支撑;
以专心经营和服务为助推。
“四高”服务理念:
以“高起点”和“高效率”来同步于客户的“高标准”和“高要求”。
“五最棒”管理机制:
引进和培养最棒的人才;
组织和建设最棒的团队;
营造和凝聚最棒的氛围;
品味和收获最棒的历练;
关注和成就最棒的回报。
成长历程:
在市场竞争和发展中,重庆雅酷广告有限公司凭借其过硬的实力优势、前瞻的市场意识、丰富的服务经验,已逐渐拥有了较高层次的固定客户群体,为各级政府机构、工业园区、大型房地产开发商、行业协会及大型商场等高级客户提供高端的策划和制作。公司服务于的企、事业单位分别有卫生局、气象局、审计署、武警医院、中国人民银行、龙湖地产、长安地产等。
人才培养:
作为行业后起之秀,公司年轻化正是其最大特色,公司汇集了一帮年轻有为的青年才俊。大家在这一平台领域中共同学习,共同努力,共同成长,正是由于团队的通力协作,公司才得以短时间内迅速的成长起来。所以公司将员工薪金及员工职业规划视为公司发展的重要组成部分,员工薪金全部高于同行业同职别,高薪培养人才是我们运营策略中最为成功的部分。大家为公司创造的价值的同时,也一起分享成长的喜悦。
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