重庆招聘

职位描述：
1、根据公司战略发展需要，制定公司中长期人才战略和人力资源发展规划并组织实施；
2、组织制定并完善公司人事管理制度、优化工作流程，组织、协调、监督制度和流程的落实，提高公司综合管理水平；
3、负责集团人力资源管理的全面推进与效果掌控：指导统筹推进人力资源规划、招聘、培训、薪酬、绩效管理、员工关系管理体系的良性运转；
4、组织和推动企业文化建设，营造务实、创新和积极向上的文化氛围；
6、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，参与企业日常的经营决策与营运协调。
7、拟订人力资源成本预算，监控预算的执行。
8、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，保证人力资源管理系统的正常运转。

岗位要求：该岗位必须有在大型集团公司（员工1000人以上）从事过人力资源总监三年以上的工作经验。未达到以上要求勿投！ 举报 分享

重庆开林实业（集团）有限公司（以下简称开林集团）成立于 2010 年，总部位于重庆企业天地，至今已有十余年的发展历程，是一家集企业服务、新媒体、教育等多领域的投资运营集团。集团秉持“让创业更美好 让商务更便捷”的使命，以大数据为支撑，围绕建筑业、中小微企业、教育培训行业，倾力打造【建管家】+【憨牛网】+【开林教育】三大服务平台，构建全新服务模式，为多领域、多行业、多元化的企业提供全方位的服务。

目前，集团投资并参与运营的企业达数百家，在全国21个核心省市，设立了24家公司，员工人数3000+，已向超60万家企业提供过服务，成为全国范围内，有口皆碑的一站式企业服务平台矩阵。

2019年，开林集团联手政府打造了重庆地区***政企服务平台，为树立政企合作典范、助推区域经济腾飞做出了卓越的贡献。开林集团始终坚持党的领导，集团党建工作获得各级领导的高度评价。

未来，开林集团将以先进的管理理念、专业的资本运作模式，对企业服务领域资源进行持续整合，力争打造行业一流的企业服务生态，为全国乃至全球的企业保驾护航，朝着“百年开林、服务全球”的伟大梦想奋勇搏进。