重庆招聘

职位描述：
岗位职责

岗位职责
1、负责大区年度销售目标任务的完成；
2、制定和执行大区销售计划，并对实施过程进行监督管理；
3、负责对现有的销售过程和行为进行梳理和追踪，分析并挖掘销售规律，制定控制和销售提升措施；
4、负责对销售过程和销售行为的关键业务环节进行提炼并加以改进完善；
5、负责制定公司销售行为的标准化流程，并指导分公司使用销售标准体系和工作流程；
6、针对分公司销售人员进行业务指导和现场支持；
补充说明

任职资格
1）中专或大专以上学历，营销、管理类相关专业；
2） 具备出色的讲师能力和业务整合能力 ，两年以上市场一线营销或营销团队管理经历；
3） 擅长销售行为分析和销售过程管理， 具备敏锐的观察力和挖掘力；
4） 执行力强，分析力及逻辑思维能力强，具备极强的书面表达能力；
5） 有强烈的敬业精神与责任感，良好的团队合作精神，适应高强度工作和紧张节奏，能适应长期出差；
6） 具备直销尤其是大客户直销管理经验的优先；
7） 有本类行业销售过程和行为管理经验者优先； 举报 分享

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