重庆招聘

岗位要求：
1、3年以上品牌服装管理工作经验,受过市场营销管理、专卖场管理等方面的培训；精通服装销售管理优先。
2、市场的开发与拓展。制定总体市场战略、销售计划及量化目标，负责区域的销售拓展和维护等综合管理工作。
3、制定营销方案，促销政策等。
4、运用商品知识及销售技巧整合提升原有销售网点的销量和经营规模，完成维护的目标。
5、具有良好的团队协作精神、沟通技巧，组织、领导区域完成销售目标，协调处理各类市场问题。
6、能胜任承受较大压力，能适应外省出差。
岗位职责：
1、大专以上学历，25-38岁；
2、必须具备三年以上男装品牌开拓经验，对国内中高端男装品牌有充分的了解，熟悉全国中高端商场，掌握市场流行讯息。
3、负责区域市场开拓，客户分析及洽谈答约工作。
4、负责区域内店铺的销售管理及空白市场的开拓，进行实地考察，并有步骤实施拓展计划；
5、对现有的客户的评估和维护；
6、对店铺零售人员进行培训，负责终端店铺的综合管理及业绩的提升。
7、掌握熟悉市场动态及零售行业消费趋势；制定销售目标，进行店铺销售管理。
8、较强的团队管理和处理事务的能力；沟通表达能力强、心态好能吃苦耐劳，对工作认真负责，有工作经验者优先。

请各位应聘者切勿同时应聘本公司的不同职位申请，谢谢！