重庆招聘

职位描述：
岗位职责

1、参与制定公司行政管理制度、完善和细化办公管理体系；
2、负责协调组织公司的考核工作和内务管理制度的监督执行；
3、协助领导制定公司的人力资源管理战略、编制行政费用年度预算；
4、负责公司车辆调度使用和管理；
5、公司各项会议及活动的筹划、组织、安排；
6、负责公司对外事务的处理；
7、负责建立招聘机制、绩效管理、薪酬体系、培训机制的完善与修订；
8、做好劳动管理管理与引导。
9、做好员工、各部门及上级之间的沟通和协调工作，为各部门解决具体问题；
10、负责公司文件的拟定、制发与管理；
11、负责公章的管理；
12、组织完成行政人事部全年目标任务和领导交办其他临时事宜。

任职要求：
1、专科以上学历，人力资源等相关专业毕业；
2、五年以上大型企业或集团人力资源经理、人力资源总监管理工作经验
3、对现代企业人力资源管理模式有深入的认识和实战经验
4、熟悉行政法律、法规和劳动法等相关法律规定
5、能够全面统筹规划公司的人力资源战略，制订适应公司发展的中长期人才战略规划
6、能够有效整合招聘、培训、薪酬福利、员工关系、绩效考核等人力资源职能，以适应公司迅速发展的要求。
7、具备较强的影响力、执行力和服务意识，以及良好的职业道德； 举报 分享

重庆奇爽实业（集团）有限公司简介
奇爽集团始创于2003年，是陈金财先生旗下一家以休闲食品研发、生产、销售为主，集房地产开发、农业产业化、国际贸易、教育培训、文化产业、物流、电商等为一体的大型集团企业。
十年耕耘，十年辉煌。
奇爽成立伊始，瞄准市场空缺，精准定位，在全国率先推出散装称重型系列风味豆干，立即火爆并一直畅销国内市场。这一历史性创举，开创了行业新的营销模式，为中国休闲食品行业的发展做出了巨大贡献。
目前，奇爽集团在重庆九龙坡、梁平、秀山及山东威海、四川泸州等地共投资近7 亿元建立5个大型食品生产基地和农业产业化基地；在国内30多个省市建立了销售网络、分公司和驻外办事机构；产品也由原来单一的豆制品类食品发展成为肉制品类、素食类、糕点类、饮料类、特产类等多类别、多口味、多产地食品的大荟萃；销量从2007起至今连续7年名列全国前三名，成为西南地区***的休闲食品企业和休闲食品领导者。
基于梁平良好的发展环境和政府的大力支持，奇爽集团在梁平共投资约2亿元设立了
“梁平奇爽食品有限公司”、“重庆奇奇食品厂”、“重庆奇销天下电子商务有限公司”三家企业，在总经理陈剑英的领导下都得到了长足发展。梁平奇爽、重庆奇奇目前已经成为集团公司生产的主力单位，新近成立的电子商务公司也正在启动发展中。
 
奇爽集团拥有“奇爽”、“乐棒棒”“丝丝入口”“奇秀”等优秀品牌，因为专注质量、因为崇尚品味、因为忠于标准，“奇爽”品牌赢到了社会各界的肯定。“乐棒棒”品牌及专卖店在副总裁陈剑英的带领下，得到了长足发展,目前已经发展到93家休闲食品专卖店，成为西南地区***的休闲食品专卖店之一。
为人感恩、创业慈善。
在发展的路上，奇爽集团及陈金财先生从不忘肩负的社会责任，先后在重庆铜罐驿、梁平两地成立爱心福利企业，解决共约300余名残障人士的就业问题，缓解了政府压力。同时，奇爽还赞助、捐献大量资金和实物参与希望工程、抗震救灾、政府项目等扶贫济困和慈善救助活动，以博大的胸怀和无疆的大爱为社会回报自己应有的贡献。