CHO首席人力资源官
重庆看见科技有限公司
- 公司规模:少于50人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 快速消费品(食品、饮料、化妆品)
职位信息
- 发布日期:2017-04-13
- 工作地点:重庆-渝北区
- 招聘人数:1人
- 职位月薪:1.5-2.5万/月
- 职位类别:人事总监 总监/部门经理
职位描述
职位描述:
【我们需要你负责】
1、招聘:研究公司的业务及发展战略,设计公司人力资源发展规划、组织架构及定岗定编工作;开发、维护、评估、分析各招聘渠道,用运营思维组织公司的招聘管理工作,主导高端、稀缺、紧急等人才的招聘,。
2、薪酬绩效:制订各个岗位的科学的绩效管理标准体系,组织实施绩效考核,并对绩效评价过程进行监督控制,不断完善绩效管理体系, 做好激励与奖惩。
3、培训:按照公司总体发展规划,设计员工职业成长规划体系,设计培训体系;通过组织和实施各类培训,强化团队凝聚力与创造力,提高管理层管理水平,提高中层干部的执行力,提高基层员工的积极性和专业技能水平,建设和谐高效的工作关系和氛围。
4、企业文化:负责企业文化、雇主品牌建设,借助技术、视觉设计、活动策划的力量塑造、维护和传播企业文化,持续提升团队凝聚力;负责公司企业文化、雇主品牌的对内、对外宣传工作,提升公司形象。
5、综合事务:负责行政人事部门日常管理,完成CEO交办的其他任务,作为CEO的业务伙伴,扮演好人力资源专家与顾问的角色。
【我们期待你是酱紫的人才】
1、人力资源管理、心理学等相关专业,全日制本科以上学历。
2、五年以上大型互联网公司人力资源管理相关工作经验;
3、了解互联网人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;熟悉互联网行业运营管理模式,了解互联网人才的现状;
4、超高EQ,超高抗压能力,善于消化负能量,散发正能量。善于与各类性格的人交往,对人及组织变化敏感,擅长沟通,思想慎密,办事稳重、细致、思路清晰、处事灵活;善于激发团队凝聚力,善于挖掘每个人的潜力,善于激发每个人的工作积极性
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力
6、具备优秀的商业理解能力、经营理解能力,能透彻理解公司的业务战略、使命、愿景、价值观,并能据此设置所负责工作的高质量目标并高效率达成
【看见说】
Slogan:创意让信息更有价值
使命:用创意让信息更有价值
愿景:成为领先的行业创意营销解决方案提供商
为营销领域创建各种创意符号
建立营销和创意资源共享开放平台
价值观:倾情服务客户
创业就是持续不断的、不停的解决问题
永保好奇心;持续不断的学习,同时运用想象力结合产品进行思考、创新、实践
思考要有广度,做事要有深度
相信“合”的力量
为组织的“心力”和“能量”贡献价值
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【我们需要你负责】
1、招聘:研究公司的业务及发展战略,设计公司人力资源发展规划、组织架构及定岗定编工作;开发、维护、评估、分析各招聘渠道,用运营思维组织公司的招聘管理工作,主导高端、稀缺、紧急等人才的招聘,。
2、薪酬绩效:制订各个岗位的科学的绩效管理标准体系,组织实施绩效考核,并对绩效评价过程进行监督控制,不断完善绩效管理体系, 做好激励与奖惩。
3、培训:按照公司总体发展规划,设计员工职业成长规划体系,设计培训体系;通过组织和实施各类培训,强化团队凝聚力与创造力,提高管理层管理水平,提高中层干部的执行力,提高基层员工的积极性和专业技能水平,建设和谐高效的工作关系和氛围。
4、企业文化:负责企业文化、雇主品牌建设,借助技术、视觉设计、活动策划的力量塑造、维护和传播企业文化,持续提升团队凝聚力;负责公司企业文化、雇主品牌的对内、对外宣传工作,提升公司形象。
5、综合事务:负责行政人事部门日常管理,完成CEO交办的其他任务,作为CEO的业务伙伴,扮演好人力资源专家与顾问的角色。
【我们期待你是酱紫的人才】
1、人力资源管理、心理学等相关专业,全日制本科以上学历。
2、五年以上大型互联网公司人力资源管理相关工作经验;
3、了解互联网人力资源管理模式和实践经验积累,对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识,熟悉国家相关的政策、法律法规;熟悉互联网行业运营管理模式,了解互联网人才的现状;
4、超高EQ,超高抗压能力,善于消化负能量,散发正能量。善于与各类性格的人交往,对人及组织变化敏感,擅长沟通,思想慎密,办事稳重、细致、思路清晰、处事灵活;善于激发团队凝聚力,善于挖掘每个人的潜力,善于激发每个人的工作积极性
5、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力
6、具备优秀的商业理解能力、经营理解能力,能透彻理解公司的业务战略、使命、愿景、价值观,并能据此设置所负责工作的高质量目标并高效率达成
【看见说】
Slogan:创意让信息更有价值
使命:用创意让信息更有价值
愿景:成为领先的行业创意营销解决方案提供商
为营销领域创建各种创意符号
建立营销和创意资源共享开放平台
价值观:倾情服务客户
创业就是持续不断的、不停的解决问题
永保好奇心;持续不断的学习,同时运用想象力结合产品进行思考、创新、实践
思考要有广度,做事要有深度
相信“合”的力量
为组织的“心力”和“能量”贡献价值
职能类别: 人事总监 总监/部门经理
关键字: 人事总监 人力资源总监 CHO 首席人力资源
公司介绍
重庆看见科技有限公司于2016年11月在重庆成立,通过完成对重庆我善治马科技有限公司、重庆核桃科技有限公司、重庆妙雅唯创科技有限公司三家公司的收购完善了基于品牌创意和传播的业务单元,并且积累了丰富的人才团队和业务资源;抱以“用创意让信息更有价值”的使命,向品牌和企业提供营销传播解决方案,包括品牌创意、营销创意、商业视觉呈现、新媒体全域传播等服务。
看见科技根据公司战略和业务单元建立了自己的媒体矩阵,通过新闻资讯和旅游资讯两大类平台与微博、微信、今日头条、一点资讯、去哪儿网、携程、马蜂窝等全域媒体渠道的深度合作,不断丰富视觉设计、视频、图片、音频、网红等资源,以此更好地服务好客户与用户。
主要自媒体帐号:
“最新重庆招聘”微博自媒体:被新浪微博主动推荐置顶的重庆本土大号,拥有13万重庆大学生求职者、求职者、招聘企业精准用户;
“精选限量美食”微信自媒体:拥有10万小资、文艺、品质生活、有消费力的精准美食类用户,不定期向其推荐高品质餐饮品牌和食品;
“大学笑园”微信自媒体:拥有近10万大学生精准用户,主要针对前端用户提供信息通道服务,在大学市场拥有强大的号召力和影响力。
业务范畴
看见科技的业务包含品牌策略、创意内容、全域传播、消费者互动、数据研究、口碑管理、商业视觉等,均专注在信息领域做创新和创意;2016年看见科技与重庆轨道集团WiFi指定服务商——重庆尚渝网络科技有限公司达成战略合作,为其用户数已达1000余万的“嘿快”APP打造全新内容板块,用我们的创意赋予更多体验和价值,让其能真正地融入到生活中。
企业文化
使命
·用创意让信息更有价值
愿景
·成为领先的创意营销解决方案提供商
·为营销领域创建各种创意符号
·建立营销和创意开放平台
价值观
·倾情服务客户
·创业就是持续不断的、不停的解决问题
·永保好奇心,持续不断的学习,同时运用想象力结合产品进行思考、创新、实践
·思考要有广度,做事要有深度
·相信“合”的力量
·为组织的“心力”和“能量”贡献价值
·勇敢担当责任,兑现承诺
·简单可信赖
看见科技根据公司战略和业务单元建立了自己的媒体矩阵,通过新闻资讯和旅游资讯两大类平台与微博、微信、今日头条、一点资讯、去哪儿网、携程、马蜂窝等全域媒体渠道的深度合作,不断丰富视觉设计、视频、图片、音频、网红等资源,以此更好地服务好客户与用户。
主要自媒体帐号:
“最新重庆招聘”微博自媒体:被新浪微博主动推荐置顶的重庆本土大号,拥有13万重庆大学生求职者、求职者、招聘企业精准用户;
“精选限量美食”微信自媒体:拥有10万小资、文艺、品质生活、有消费力的精准美食类用户,不定期向其推荐高品质餐饮品牌和食品;
“大学笑园”微信自媒体:拥有近10万大学生精准用户,主要针对前端用户提供信息通道服务,在大学市场拥有强大的号召力和影响力。
业务范畴
看见科技的业务包含品牌策略、创意内容、全域传播、消费者互动、数据研究、口碑管理、商业视觉等,均专注在信息领域做创新和创意;2016年看见科技与重庆轨道集团WiFi指定服务商——重庆尚渝网络科技有限公司达成战略合作,为其用户数已达1000余万的“嘿快”APP打造全新内容板块,用我们的创意赋予更多体验和价值,让其能真正地融入到生活中。
企业文化
使命
·用创意让信息更有价值
愿景
·成为领先的创意营销解决方案提供商
·为营销领域创建各种创意符号
·建立营销和创意开放平台
价值观
·倾情服务客户
·创业就是持续不断的、不停的解决问题
·永保好奇心,持续不断的学习,同时运用想象力结合产品进行思考、创新、实践
·思考要有广度,做事要有深度
·相信“合”的力量
·为组织的“心力”和“能量”贡献价值
·勇敢担当责任,兑现承诺
·简单可信赖
联系方式
- 公司地址:上班地址:虎溪大学城梦花园