重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1、熟悉人力资源六大板块，建议并协助领导编制公司组织结构调整及优化方案；
2、负责拟定、完善与招聘、培训、绩效考核有关的计划、方案及各项流程、程序、规章制度，报上级审批后实施；
3、协助编制公司人力资源需求计划方案，协助编制公司标准岗位说明书并进行动态调整和管理；
4、组织编制年度员工招聘计划，建立、维护和拓展各类招聘渠道；负责建立、管理公司人才储备资料库，做好建立管理与信息保密工作；
5、办理员工入职手续，组织开展新员工入职培训，负责培训结果的评估和考核；跟踪试用人员的工作情况，了解和反馈相关信息；组织试用期面谈和试用期的考核评定工作，办理员工转正手续；办理公司员工的任免、晋升、调动、离职、奖惩等相关手续；
6、组织开展公司培训需求分析并制定公司年度培训计划，组织开展公司范围内的培训工作，并对培训效果进行评估和分析；
7、负责收集、跟踪各地区人才市场招聘信息及同行业各岗位的薪资待遇情况，并作出分析报告；
8、协助建立、完善公司薪酬福利、绩效考核管理体系，并进行动态调整和更新；
9、负责公司员工的考勤以及各种休假记录并整理归档；
10、负责制定并管理公司员工人事档案，并进行动态更新；
11、协助相关部门完成公司安排的工作；
12、完成上级领导交办的其他事宜。

岗位要求：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。 举报 分享

    重庆琥珀茶油有限公司（以下简称琥珀茶油）成立于2010年，在酉阳县县委、县政府、人大、政协亲切关怀下，在县财政局、县发改委、县农委、县林业局等部门的精心指导下，以“总部在酉阳、营销在重庆、基地在全国、市场在全球”的战略发展目标，在“互联网+茶油”助推三产融合发展的基础上，以全力打造渝东南油茶产业***高地为目标，积极探索新常态下油茶产业和扶贫发展模式。
经过几年的长足发展，公司获得以下荣誉：
＊ 重庆市农业综合开发重点龙头企业
＊ 重庆市市级林业龙头企业
＊ 重庆市油茶产业协会会长单位
＊ 重庆市扶贫开发协会副会长单位
＊ 重庆市礼品行业协会副会长单位
董事长王礼生先生被重庆市政府表彰为“2016年度重庆市精准扶贫”先进个人
    ***产业——基地建设模式
    公司已完成新建油茶林和改造野生油茶林10万亩，主要分布于酉阳县可大乡、大溪镇。
到2020年，公司将改造野生油茶林和新建高产油茶林30-50万亩，主要以重庆辐射周边，以酉阳为中心辐射彭水、秀山及贵州等地；以梁平为中心，辐射万州、奉节以及湖北周边；同时向四川、云南等地扩张。
    第二产业——精深加工建设模式
    公司引进现代化全封闭低温压榨、纯物理精炼和无菌灌装生产线以及配套设施，首期产能3000吨/年。二期工厂建成后产能将达3万吨/年，茶枯深度综合利用能力达10万吨/年。公司生产全过程均严格按照ISO9001质量管理和HACCP危害分析与关键控制点体系实行规范化管理和标准化安全生产。
＊ 重庆名牌农产品
＊ 有机产品认证
＊ 有机茶籽认证

    第三产业——品牌建设
    以打造全国知名品牌为目标，不断建设和完善营销渠道网络。一是建立了琥珀茶油专卖店体系；二是入驻了各种类型商超体系；三是建立了线上销售网络；四是建立了招商体系快速进入云贵川市场；五是开发出为其他企业OEM；六是实现了大宗油脂贸易等业务。


公司网站：www.hupooil.cn