重庆招聘

职位描述：
岗位要求：
一、有良好的人品和工作心态，年龄18-28岁，有实际工作经验的优先录用
二、有良好的交流沟通能力、自信、开朗
三、乐于进取、敢于应对挑战、适应能力强
四、形象气质佳、有良好的沟通能力，协调能力，熟练运用办公软件
岗位描述：
1、负责公司的网络招聘、人才市场招聘及校园招聘方面的工作
2、负责公司的业务文件整理资料归档以及办公室的事务协调工作
3、负责协助业务代表进行业务洽谈 ，资料整理的工作
4、负责公司的电话业务的基本接听、转达，登记工作
福利待遇：
1、底薪1800+奖金+餐补+话补+全勤奖=2000元以上
2、公司免费提供住宿
备注：表现优异做事积极细心仔细的两到三个月可以进行提升，可以向行政主管，人事主管，人事经理提升。 举报 分享

公司秉承重科研、抓营销的经营思路，投入大量的人力、物力，招贤纳士培训营销人才，开拓国内市场，提高市场的占有率，完成集团公司营销网络在全国的市场布局。集团坚持和员工一起成长的原则，给员工一个广阔的发展空间，注重能力培养，素质教育，管理能力的传授，是其成功晋升为有能力的职业经理人和分公司经理；为企业开设分支机构，逐渐为健全集团公司的营销网络而努力。公司在良好发展方向的鼓舞下，使其走向成功之路，公司秉承抓人才创品牌做名牌的经营方针，愿和社会同仁一起努力共创辉煌。期待你们的加入。公司坚信人才是培养出来的，不是招进来的。公司一直秉成内部提升，所有的职业经理都是从销售的岗位上一步步提升，从不外聘管理人员，为优秀的营销人员提供晋升机会。