重庆招聘

职位描述：
完成部门的营销指标。
负责及时收款。
了解客户的基本情况及与本企业有关的数据资料，建立和运用客户资料库。
协助服务部对顾客满意程度的调查。
参与组织对顾客技术培训、交流及考试。
为公司开发项目决策提供市场动态的信息。
岗位要求：
1.营销专业优先
2.人力资源专业
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