重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责团队管理和培训，优化团队业务水平和服务质量，保持团队的业务增长；
2、负责学员客户的需求分析与处理公司客户服务咨询；
3、对数据做定期的统计、分析、并提出相应改进对策；
4、负责与其他几个部门的工作协同配合；
5、可以承担工作压力，有强烈的团队意识和统筹管理能力。
任职要求：
1、销售能力强，亲和力强，善于与人沟通交流；
2、良好的团队管理能力，较强的责任心和执行力；
3、具有较强的观察力和应急能力，良好的判断力、较强的抗压能力；
4、有教育培训行业管理经验者优先，条件稍欠的可由主管入职培养。

我们能给你：岗前培训+跟进培训+管理能力培训+高薪+广阔的晋升空间；
人性化工作时间：9:00-12:00,13:30-18:00 7.5小时/天+周末休息；
休假福利：享有法定假期（春节、清明、端午、五一、中秋、国庆等）+带薪年假；
另外：我们会不定期组织丰富的娱乐活动，每月举行员工生日会、当月过生日的员工可得到公司精心准备的生日礼物一份！ 举报 分享

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核心团队均为行内资深顾问，ERP从业经验10年以上。