重庆招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责带领销售团队完成分公司的总体销售目标；
2、负责管理销售团队成员的销售目标与计划，并督促实施；
3、对分公司的区域客户情况进行统一的管理；
4、组织制定和实施营销发展战略规划，及时了解和监督执行情况，提出修订方案；
5、掌握和了解分公司内外动态，及时向公司总经理反映，并提出建议；
6、负责团队建设和人才培养管理。
岗位要求：
1、30-40岁，本科及以上学历；
2、热爱销售工作，有5年及以上销售经验，并成绩优秀；
3、意愿强烈、具备敏锐的市场洞察力，对所辖区域的经济情况及市场特点有较深的理解；
4、有丰富的市场营销经验，对培训行业有深入的了解和认识；
5、有较强的市场开拓能力，为人正直、责任心强、处事严谨，具有良好的职业道德与忠诚度、稳定性。 举报 分享

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