重庆招聘

职位描述：
岗位职责

1、制定并组织实施行政人事管理发展规划、规章制度、实施流程，编制年度行政后勤计划，拟订成本预算，并监督执行；
2、协助各部门制定部门、岗位职责和各类规章的实施细则，协调各部门的工作关系；
3、负责各项大型活动会议的总体规划与管理；
4、指导、检查与监督公司安全、消防等后勤保障工作；
5、定期检查公司办公环境、办公设施及其他固定资产情况；
6、组织重要来宾的接待工作和相关外联工作；
7、负责行政人事部门日常管理及部门员工的管理、考核、培训等。
任职资格

35岁以上，汉语言专业、工商管理、人力资源相关专业大专及以上学历，有较强的领导能力、亲合力、执行力，组织策划能力、沟通协调能力、承压能力；有较好的语言表达能力和文案功底，能及时、准确地处理公司一切行政事务。 举报 分享

    我公司是以房地产开发为主业，以多元化经营为方向集建筑施工、装饰工程、物业管理、旅游开发为一体的经济实体。公司成立于1998年，是一个年轻的具有潜力和辽阔发展空间的新型地产公司。18年来公司累计开发商也建筑面积近百万平方米，所建项目均被评为优良工程，在房地产开发方面树立了良好的企业形象并通过了“ISO9001：2000质量认证体系”认证，先后被市、区建委和工商部门评为：重合同、守信用企业、“诚信纳税企业”、“文明单位”、“物业管理优秀住宅小区”、“重庆市房地产开发协会会员”等。
    公司在四川绵阳投资筹备集商务、会议、旅游渡假、餐饮、休闲及娱乐于一体的四星级酒店。
    公司秉承“以人为本、奉献社会”的宗旨，真诚希望与社会各界进行广泛合作，共同为重庆经济和社会发展做出贡献。
    请通过系统在线投递简历，谢谢！