重庆招聘

职位描述：

1、配合人力总监完成人力资源方面的建设与人才的开发、人力资源规划；

2、负责实施公司人力资源年度、季度、月度招聘工作；

3、执行和实施公司年度和月度培训计划，提取相关培训需求、培训评估；

4、执行和实施公司绩效考核方案，并进行绩效沟通和反馈；

5、负责薪酬体系的执行和实施；

6、负责员工关系，及其他基础人事工作。

任职要求：

1、本科以上学历，5年以上相关工作经验；

2、熟悉酒店行业，或有一手中介公司工作经历；

3、擅长招聘和培训；

4、沟通能力及协调能力强，有独立解决问题的能力。

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    聚投商业管理集团成立于2015年，是中国西南地区优秀的社区商业综合运营商。我们以社区商业为依托，资产交易为基础，金融服务为驱动，运营管理为核心，通过整体并购方式获得优质低价的社区商业项目，运用传统与新兴销售模式快速进行资产交易，获得可观的交易利差；同时结合战略合作伙伴优势资源，对部分优质物业采取租售并举、运营管理及资产证券化相结合，抓住商业资产“内容”与“运营”两大要素，围绕社区商业主题、激发潜在社区市场，跨界整合消费、娱乐、健康、文化等行业优秀资源，有效建立与运用社区各类经济数据，给投资者、经营者与消费者提供更丰富、贴切且更有创意的商业体验，促进地产资源与商业资源的有效融合，赢得商业经营稳健收益及可观的资产溢价回报。