薪酬绩效
山东福胶药业有限公司
- 公司规模：500-1000人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：制药/生物工程
职位信息
- 发布日期：2013-07-04
- 工作地点：济南
- 招聘人数：若干
- 工作经验：五年以上
- 学历要求：本科
- 职位类别：薪资福利经理/主管 绩效考核经理/主管
职位描述
岗位职责：
1、 根据公司发展，完善、优化与之匹配的薪酬及绩效管理体系；
2、 负责根据公司战略目标制定公司级KPI与绩效标准，并科学分解到部门，以及岗位的KPI与绩效标准的制定；
1、 根据公司发展，完善、优化与之匹配的薪酬及绩效管理体系；
2、 负责根据公司战略目标制定公司级KPI与绩效标准，并科学分解到部门，以及岗位的KPI与绩效标准的制定；
3、负责组织实施公司季度/年度的绩效考核工作，并对考核结果进行统计、汇总与分析，提出绩效考核改进建议；
4、负责根据员工绩效考核结果，实施员工绩效改进计划，推动公司与员工绩效的共同提升；
5、进行公司内外部薪酬调研，组织实施岗位价值评估，设计薪酬体系，编制人力成本预算；
4、负责根据员工绩效考核结果，实施员工绩效改进计划，推动公司与员工绩效的共同提升；
5、进行公司内外部薪酬调研，组织实施岗位价值评估，设计薪酬体系，编制人力成本预算；
任职资格：
1、本科以上学历，人力资源相关专业；
2、五年以上人力资源工作经验，三年以上大中型企业薪酬绩效管理经验；
3、熟悉绩效管理的知识，精通企业薪酬及绩效管理的工作流程和要求，有丰富的企业薪酬及绩效管理实践经验；
4、具备良好的沟通协调能力，优秀的团队协作能力。
1、本科以上学历，人力资源相关专业；
2、五年以上人力资源工作经验，三年以上大中型企业薪酬绩效管理经验；
3、熟悉绩效管理的知识，精通企业薪酬及绩效管理的工作流程和要求，有丰富的企业薪酬及绩效管理实践经验；
4、具备良好的沟通协调能力，优秀的团队协作能力。
公司介绍
福胶集团概况
山东福胶集团，是以生产福牌阿胶及系列产品为主，涉足医药保健品、数控机床、房地产三大产业的多元化现代集团公司，下设10余个子公司，分别在东阿镇、平阴县城和济南三地建有四大生产基地和规范化企业技术中心、战略策划中心，所属各公司均已通过各种资质认证，（GMP、GSP、QS）。福胶集团视产品质量为企业生命，始终恪守“尊古炮制”的古训，谨记“制作地道好阿胶”的产业使命，形成了以阿胶为主业的多元化发展格局，成为阿胶行业领跑者!
建厂六十年来，福胶集团坚持“以传统中医药理论为基础，以消费者需求为导向”的中药现代化理论，不断致力于新产品的研发，形成了包括七大剂型、50多个品种的庞大产品体系，荣获了十几项国家专利，充分展现了福胶强大的多品种优势。同时，还率先建立了全国第一个阿胶生产标准、质量标准、检测标准，收载于《中国药典》，成为全国质量标准控制的规范。现今，福胶集团经过六十年的风雨历程，已拥有总资产5亿元，员工1500余人，年生产能力10亿元，市场覆盖率达90%以上，并远销到香港、台湾、澳门、新加坡、马来西亚、日本、美国等十几个国家和地区。
山东福胶集团，是以生产福牌阿胶及系列产品为主，涉足医药保健品、数控机床、房地产三大产业的多元化现代集团公司，下设10余个子公司，分别在东阿镇、平阴县城和济南三地建有四大生产基地和规范化企业技术中心、战略策划中心，所属各公司均已通过各种资质认证，（GMP、GSP、QS）。福胶集团视产品质量为企业生命，始终恪守“尊古炮制”的古训，谨记“制作地道好阿胶”的产业使命，形成了以阿胶为主业的多元化发展格局，成为阿胶行业领跑者!
建厂六十年来，福胶集团坚持“以传统中医药理论为基础，以消费者需求为导向”的中药现代化理论，不断致力于新产品的研发，形成了包括七大剂型、50多个品种的庞大产品体系，荣获了十几项国家专利，充分展现了福胶强大的多品种优势。同时，还率先建立了全国第一个阿胶生产标准、质量标准、检测标准，收载于《中国药典》，成为全国质量标准控制的规范。现今，福胶集团经过六十年的风雨历程，已拥有总资产5亿元，员工1500余人，年生产能力10亿元，市场覆盖率达90%以上，并远销到香港、台湾、澳门、新加坡、马来西亚、日本、美国等十几个国家和地区。
联系方式
- 公司网站：http://www.chinaejiao.com/
- 公司地址：经十东路舜泰国际广场2号楼34层
- 邮政编码：250022
- 联系人：人力资源部
- 传真：(0531)81306099
- 电话：(0531)81306084