滁州招聘

岗位要求：

1.毕业两年内，大专及以上学历。

2.专业不限。

3.有较强的抗压能力，沟通能力佳，有上进心。

4.认同企业文化及发展方向，愿意从基层开始

薪酬福利：

1.工资：月薪2600-4000，月休6-8天，毕业转正后可享受正式员工待遇；

2.公司99%的管理人员由内部产生，所有员工可以选择管理或专业两条道路发展，公司为员工提供各类培训机会，定期组织各种业务、工作、能力提升等相关内部培训与户外拓展；

3.社保、各类带薪休假，亲情1+1（入职满一年后，公司补贴100元，员工自己提供100元，每月固定200元打入父母帐户）、集体婚礼、家庭全程无忧、月饼到家、配车等特色福利，提供高于同行业具有竞争力的薪资水平。

岗位定位：

按照公司的规划和要求，协助招聘组从事招聘相关工作，从事电话面试邀约、面试接待、招聘渠道开拓和维护、简历甄选、初试、档案、离职、异动等工作。对内营造良好工作氛围，对外展现良好的德邦形象。

岗位职责：

1.根据国家相关劳动法规，调研一线部门的需求，执行公司的招聘流程及标准，组织招聘考核工作，为区域甄选符合标准及要求的员工。

2.根据公司的招聘标准及人员需求，统计各招聘渠道的实际情况，对招聘渠道进行开发、维护、拓展。

3.根据公司内部操作规范，对合同档案工作进行前期整理工作，在档案合同完善之后，及时录入系统，并交接至薪酬组妥善保管。

4.根据事业部管理者和员工培训需求，制订、组织、落实年度和月度培训计划；执行实施员工及管理人员培训计划，对培训效果做出客观评估，完善培训方案；建立良好区域的讲师梯队，保证区域培训有优质充裕的讲师。

5.负责推行区域的导师制工作，即时监控区域导师制工作开展情况，确保新员工顺利开展工作。

6.调查区域人员需求，并及时反馈给人事经理，促进问题的及时解决。

联系人：肖经理 

手机：14751616048

电话：025-66970354

公司地址：南京市栖霞区龙潭镇金港路4号

面试信息：我们会在您投递简历之后三个工作日内通知面试，面试地点和面试地点会以短信形式另行通知

备注：

1、德邦欢迎曾经任职过的优秀员工重返公司；最新返聘要求请咨询当地招聘负责人。

2、此招聘为公司直招，德邦物流股份有限公司及其下属分公司在招聘过程中不收取任何费用、押金等，敬请各位求职者知晓，以免受骗损失财物。

工作地址南京市栖霞区龙潭镇港城路1号德邦物流人事部

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