滁州招聘

职位描述：
岗位职责:
1、员工录用、入职手续办理；员工档案的整理，社保、公积金的汇总缴纳；
2、负责员工薪资福利费用的核算、发放，完成公司人力成本分析及月度人事薪酬报表；
3、根据公司发展需要完成公司员工的岗位调岗、调薪变动整理工作；
4、主动了解员工感受，发现问题及时汇报处理，进而提高员工对公司及工作的满意度；
5、离职手续办理，并做好离职数据采集及核实分析，对发现的问题推动解决；
6、上级领导安排的临时工作及其它与薪酬、绩效相关的工作。

任职要求：
1、本科以上学历；
2、二年以上薪酬绩效、社保、公积金相关工作经验，社会福利保险等实际操作经验；
3、熟悉国家及地方相关法律、法规，劳动人事及薪酬福利相关政策；
4、正直敬业、抗压能力强，具备良好的协调与沟通能力；
5、对数字敏感，善于进行数据分析，良好的职业素养；
6、必备的专业知识与技能：excel精通，对数据敏感。 举报 分享

溢米辅导由清华学霸、精锐教育联合创始人李晓峰于2015年在上海创立。我们的使命是 “让千万家庭都能享受高品质的个性化辅导” 。

溢米辅导专注于中小学在线1对1辅导。来溢米做学霸，不必东奔西跑，不必苦刷题：孩子在家里用电脑或平板就能上课，与老师1对1实时互动。我们100%聘请全职专业老师，背靠严谨的教学质量管理体系，致力于解决学生和家长日益增长的优质教育需求与教育资源发展不平衡不充分之间的矛盾，把高品质、个性化的中小学辅导带给全国各地的家庭，“促进优质教育资源的普及共享”。

溢米辅导获精锐教育和德晖资本战略投资；被授予“中国互联网教育品牌企业”、腾讯网教育年度总评榜“知名在线教育品牌”、“清华大学上海校友会推荐中小学教育品牌”等荣誉，备受行业与消费者认可，已经成为K12教育领域最高端、品质最好的在线辅导品牌。


公司愿景使命和文化：
愿景：致力于打造中国最高品质的中小学在线教育模式；
使命：让更多普通家庭的孩子也能享受高质量的个性化辅导；
君子文化：重诺守信、同心守义、自强笃志、求实创新；

公司发展历程：
2015年4月 溢米教育正式成立；
2015年8月 “溢米辅导”APP上线；
2015年9月 获得精锐教育1千万天使轮；
2015年12月 招募全职有经验老师培训上课；
2016年5月 荣获2016年中国最具创新互联网教育品牌企业；
2016年11月 荣获腾讯年度总评榜“知名在线教育品牌”；
2016年12月 家长满意度高达95%，同期续费率高达90%；
2017年3月 获得A轮3千万人民币产业资本投资。