赤峰招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助部门分管领导完成公司管理制度、岗位职责、作业流程等管理机制建设工作；
2、负责各部门人员的招聘工作，包括：招聘渠道的开发、维护更新，面试题库的收集完善工作，拟定并执行招聘计划，筛选简历、初试测评、复试安排等，按要求填写相关统计报表，满足各部门的用人需求，确保人员及时到位。
3、负责新员工入职培训的组织、讲解工作，组织各部门做好在职员工的岗位培训工作。包括：培训需求、培训计划、预算、培训教材拟定、培训课件更新、培训讲师安排等各项培训工作的具体实施，同时做好培训资源收集、培训数据汇总及培训效果的评估工作。
4、协助开展绩效考核实施工作，包括各部门绩效数据的汇总、审核、部分绩效沟通工作等，按照《公司绩效考核制度》做好绩效考核的评定、统计、汇总、应用等工作。
5、负责员工社会保险、公积金等办理工作。每月统计薪资数据：员工考勤、人员异动、奖惩等报总监。
6、负责新员工档案建立以及人事档案更新、借阅管理工作，确保人事数据的完整性与准确性，员工名册的登记和更新，每月按照要求完成相关人事报表；
7、劳动合同管理：负责办理员工劳动合同的新签、续签、解除、终止等手续，协助处理、协调员工关系、劳动争议等问题，并负责合同台账的更新、管理。
8、严格执行人事审批流程，按照公司程序办理员工入职、转正、调动、社保、离职等异动手续。
9、关注员工工作思想、动态，做好各部门员工之间的沟通及突发状况的协调处理。
10、组织开展员工活动、员工关怀的具体实施，制定活动方案及策划实施。
任职资格：
1、教育、培训背景：专科及以上学历，人力资源管理、企业管理等相关专业；
2、相关经验： 2年以上同岗位工作经验
3、职业技能：
a) 熟悉人事、劳资等相关政策法规；
b) 为人积极、负责、诚恳、务实，较好的亲和力。
c) 较好的沟通、协调、表达能力，关于处理人际关系。
d) 了解人力资源管理的专业知识，能够独立操作2-3个模块以上。
e) 有一定的写作能力，能够拟制本岗位工作所需的相关制度、流程、标准等。
f) 能够独立办理社会保险、公积金、工作居住证。
g) 熟练使用办公软件：word、Excel、PPT等。
4、较强的专业学习能力，对数字敏感，数据处理能力强。
5、具备良好的时间管理能力，做事细致有条理。 举报 分享

        国药集团内蒙古医疗器械有限公司隶属于是中国医药集团，是中国医药集团旗下中国医疗器械有限公司在内蒙古地区设立的省级平台，公司成立于2013年2月，注册资金10000万元，目前公司规模在自治区同行业中为发展势头强劲的医疗器械流通企业。

        公司现有设有子公司6家，员工总计500余人，团队朝气蓬勃，拥有强大的凝聚力。经过多年努力，公司已进入快速发展阶段，经营业绩和运营质量实现了显著提升。在未来的日子里，公司将继续秉承“让更多人的民众享受更好的健康服务”的理念，致力于建设富有社会责任感的企业团队，加快推进全国性医疗器械营销网络的建设，成为具有品牌影响力、国际竞争力的医疗器械综合服务平台。用一流的产品、一流的服务、完善的管理，赢得市场用户和社会大众的认可。