郴州招聘

职位描述：
相关要求：大专以上学历，20-30岁

1、负责公司移动端产品的前端页面开发；

2、根据UI设计师提供的效果图，制作DIV+CSS布局页面，代码编写规范；

3、能够进行响应式页面开发，利用Html5、CSS3等相关技术开发手机、平板电脑等多平台上的WEB/WAP前端应用；

4、能开发兼容移动版浏览器的应用，并且能实现各种交互效果；

5、计算机相关专业大专及以上学历，2年以上工作经验。

工资：3-5K 举报 分享

     生源商业集团以连锁超市、商业地产为核心产业，大力拓展星级酒店、高端百货、电子数码等相关产业，在商业领域多元化发展。
     集团向客户提供优质的商品和优良的服务，向顾客传播“快乐、健康、新鲜”的消费理念，始终致力于提高广大消费者的生活品质，积极推动各地区的商业发展。
     集团旗下公司广布郴州各市、区、县，总营业面积逾10万平方米，年销售额逾6亿元，为社会提供就业岗位约4000个。公司实体每拓展到一个市场都极大促进了当地经济的繁荣发展。

      生源集团在不断完善自身管理机制，规范运作流程，不断寻求新的拓展机会，以更强大的连锁优势跻身于滚滚的商业大潮中。厂商对接、农商对接、种养殖基地建设等生源集团优化商品资源，增强竞争优势的重要举措。

      生生不息，生活源泉！生源集团将不断超越，在发展中创造新的辉煌

      企业文化
      1、企业精神：超越自我，共创辉煌。

      2、团队精神：爱我生源，自强自尊。

      3、人 生 观 ：诚实、团结、节俭。

      4、经营理念：诚信经营，规模动作，稳步发展。

      5、服务口号：购物休闲，难忘生源。

      6、服务宗旨：人性化服务是我们的义务，个性化服务是我们的追求。

      7、经营模式：总部整体规划，部门协调配合，门店统一运作。

      8. 管理理念：以人为本，在制度化管理的基础上，注重人性化管理、在管理过程中注重团队协作、注重解决问题、注重勤奋务实、注重培训提高、注重搭建发展平台、实行内部晋升机制。

      9. 管理框架原则：各连锁店单体运作的同时，强调总部的整体规范，在人事变动、财务管理 、商品流转、大型促销等重大经营事件上强调总部的管理、规划和监控职能。在注重总部职能的同时，一切门店工作的展开以店长为中心，以店长负责制为主要考核手段。总部依据考核方案对各店每月绩效和细节管理进行评估。门店店长依据公司各项规章制度和岗位职责对门店各岗位进行门店细节考核和岗位评估。

      10. 企业价值观：每一个员工都是公司最大的财富，发挥每一位生源人最大的潜能，才能实现公司的利益最大化。

      11.生源人的价值观：工作体现价值，学习提升价值，细节实现价值。