常熟招聘

岗位描述：

1、制订终端年度培训计划并组织协调实施；
2、组织开展对终端陈列、导购、门店管理的支持与督导；
3、根据企划每季产品的整体思路，针对销售意境（话术）进行组织，对色彩，搭配，面料工艺版型，流行趋势等专业知识进行宣导及推广；
4、推动区域店铺导购整体的综合素质，组织各类别技能竞赛；
5、推动企业文化及品牌形象的提升。

岗位要求：
1、大专以上学历，5年以上品牌服装销售培训工作经验，
2、熟悉培训系统建立及管理，课程开发与传授能力强；
3、有相应培训证书优先，需精通男装品牌、面料、审美、陈列、导购、工艺流程；
4、个人形象气质佳，可接受出差；
5、具较强的沟通协调能力，亲和力强