市场主管
四川省向日葵网络科技有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:互联网/电子商务 计算机服务(系统、数据服务、维修)
职位信息
- 发布日期:2017-03-24
- 工作地点:成都-高新区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:8000-9999/月
- 职位类别:销售主管 业务拓展主管/经理
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1.负责市场部全面管理工作:组建并管理运营团队,负责部门内部工作流程,考核制度的制定与执行;
2.根据公司营销战略,制定细致的市场招商计划和整体(线上线下)营销工作计划;
3.协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;
4.拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈;
5.制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助营销中心制定业务计划,配合市场推广业务计划;
6.制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、新媒体广告运营及推广计划,并组织团队培训;
7.制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;
8.管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,3年以上市场拓展、有过运营商、电子产品行业等相关工作经验;
2、有以下经验者优先:有运营商,弱电工程,系统集成方面的经验;有电子产品渠道推广销售及管理经验等;
4、有市场管理及运营的经验,思路清晰,善于沟通与表达;
5、具有较强的谈判、沟通技巧,组织协调及应变能力,有良好的职业素质;
6、具备主动开拓客户的能力,能独立完成对接方案的撰写和跟进;
7、良好的团队合作意识、敬业精神,思路灵活,学习和适应能力强,能承受较大的工作压力;
8、结果为导向,良好执行力,优秀的团队合作精神和协作能力。
联系电话:400-0227-028
上班地址:高新区天府新谷8栋1单元1101B
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岗位职责:
1.负责市场部全面管理工作:组建并管理运营团队,负责部门内部工作流程,考核制度的制定与执行;
2.根据公司营销战略,制定细致的市场招商计划和整体(线上线下)营销工作计划;
3.协助总经理制定总体市场发展战略以及市场发展目标;
4.拓展公司的市场策略,把握公司在行业中的发展方向,完成公司在行业中的市场定位,及时提供市场反馈;
5.制定和实施年度市场推广计划和产品计划,协助营销中心制定业务计划,配合市场推广业务计划;
6.制定与实施各产品线价格体系及营销战略、营销策略、新媒体广告运营及推广计划,并组织团队培训;
7.制定公司品牌管理策略,维护公司品牌;
8.管理监督公司市场费用使用、控制工作以及本部门管理工作。
岗位要求:
1、本科及以上学历,3年以上市场拓展、有过运营商、电子产品行业等相关工作经验;
2、有以下经验者优先:有运营商,弱电工程,系统集成方面的经验;有电子产品渠道推广销售及管理经验等;
4、有市场管理及运营的经验,思路清晰,善于沟通与表达;
5、具有较强的谈判、沟通技巧,组织协调及应变能力,有良好的职业素质;
6、具备主动开拓客户的能力,能独立完成对接方案的撰写和跟进;
7、良好的团队合作意识、敬业精神,思路灵活,学习和适应能力强,能承受较大的工作压力;
8、结果为导向,良好执行力,优秀的团队合作精神和协作能力。
联系电话:400-0227-028
上班地址:高新区天府新谷8栋1单元1101B
职能类别: 销售主管 业务拓展主管/经理
关键字: 市场主管 销售主管 软件销售管理
公司介绍
一、 公司介绍
向日葵网络科技创建于2004年8月,自成立以来,我们秉承以用户为导向的理念,公司经营着多元化的IT业务,包括微当家智能WIFI、社交应用、云服务等产品,并得到市场的广泛应用及媒体关注。
面向未来,公司将继续致力于以全球性的移动互联网技术研发。以技术创新为基点,以用户的满意体验为动力,以成为“能为社会及用户创造价值,和分享价值的IT公司”为目标,有效地为用户提供智能、实惠、安全、可靠的服务。
二、 项目介绍
微当家是中国领先的商业WIFI及新媒体运营商,公司致力于为用户提供智能WIFI运营、媒体服务、O2O营销、大数据挖掘在内的整套应用解决方案,在中国创立了“共享网络”全新商业模式,目前在商业WIFI生态体系中,已为100+WIFI运营合作伙伴提供应用平台解决方案及媒体服务,5万+商户热点接入服务, 1000000+日均用户优质的上网服务。
在网络安全准则的同时,微当家通过大数据分析为依托,LBS位置为导向,在多维度的场景化媒体应用服务中,使共享网络资源的接入能力化为商业价值的精准连接。
三、 人才计划
欢迎您加盟到向日葵网络科技,来到这个充满激情的团队里,我们鼓励大家实现自己的梦想,在愉悦的工作环境下勤奋的工作,以及背景各异不一的同事相互碰撞激荡出的创造力。
在这个瞬息万变的互联网时代里,每一位有进取心的理想者都应该努力迫使自己主动的去工作,大家必须成为自己未来的主人,必须积极地管理好自己的未来的事业,没有人比您自己更在乎您的工作与生活,没有人比您自己更适于管理你的人生和事业,在此,只有积极主动的您,才能找到真正的“自我”,以及了解自己的目标和兴趣,努力不懈地追求进步,让自己的每一天都比昨天更好,我们的目的就是让你的潜力和灵感都能得到激发,去创造出永远超越自我的辉煌。
四、 人才理念:
人才是第一财富,只有重视人才的培养,才能够不断增强公司的核心竞争力来推动员工与公司的共同成长。
向日葵深知,要为客户和社会带来积极的改变,必须依靠那些与我们的价值观相同并提倡创新转型的员工。因此,我们的头等大事就是聘用、支持、培训和留住那些不断突破自我、造福社会的人才。我们平等对待每一位员工,保护员工利益,提升员工福利,更通过健全的机制帮助员工成长,提升个人修养与专业素质,为向日葵的长远发展注入动力。
联系方式
- 公司地址:上班地址:高新区天府新谷8栋1单元1101B