成都招聘

职位描述：
1、制订公司项目管理制度及项目管理流程，在公司范围内推进项目的规范化运作，同时检验公司项目管理机制的缺陷，提出项目管理过程的改进建议和意见。
2、全面管理本部门日常工作，定期召开部门例会，安排并监督本部门员工完成职责范围内的各项工作任务，进行部门人才培训与培养，提高人员业务及综合素质。
3、配合人力资源部招聘、使用和管理人员，负责有效组织本部门资源，按季度开展本部门员工业绩考评，将考评结果和二次分配结果及时反馈给部门员工和人力资源部。做好员工思想政治工作，了解员工思想动态，解决员工在工作、生活上的实际困难。
4、调配项目实施过程中的人力、技术资源，取得人力资源部和相关部门负责人的支持，并及时向相关部门负责人、公司领导反馈项目现场的工作进程、工程质量及人员信息。
5、组织立项会议，参加与项目有关的技术及商务评审。
6、项目实施阶段的成本控制、工期控制与质量监督，项目计划安排与调度。
7、作为项目考核小组成员，参加公司组织的项目阶段评审，项目验收后对项目成功组织总结与评定。
8、组织公司工程项目成果会议，分析研发过程中存在的问题，提出改进措施。
9、与公司各部门、供应商、用户之间形成密切沟通与配合。
10、完成领导交办的其他工作。 举报 分享

成都易信达科技股份有限公司系民营企业，成立于2001年11月，现总部设在中国成都新津工业园区，公司总投资逾1.2亿元，占地62.5亩，现有建筑面积23000余平方米。公司网址：http://www.yixinda.com/。公司主要从事塑胶加工、新型复合材料制品和高科技智能仪表研发和生产、销售。