成都招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责人力资源相关文件资料和数据的录入和更新；
2、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
3、建立和管理人事档案及各项人事管理制度；
4、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
5、协助招聘、薪酬、社保公积金等工作的开展；
6、帮助建立员工关系，组织员工活动等。
7、完成上级安排的其他任务。

任职要求：
1、大专或以上学历；
2、具有1年以上人力资源相关工作经验者优；
3、工作积极主动，认真仔细，能熟练使用办公软件；
4、具有较强的服务意识和团队协作精神，沟通能力优秀； 举报 分享

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