成都招聘

职位描述：
20岁时你可能没有背景，没有阅历，没有金钱，没有人脉，没有经验，没有平台。
但你有热血，有激情，有时间，有精力，有头脑，有斗志。
20岁是成长的一个重要分水岭！
20岁以后怎么做，决定你30岁以后怎么活.
管培生就是社会普通人士晋升成功最快的通道，以得到大家的尊敬和认可，换来想对应的社会地位
 
岗位描述：
管理培训生是公司着眼于为公司未来发展储备管理人才，面向具有学士、硕士学历的各类优秀人才而设置的岗位。在您应聘的管理培训生相关领域，公司将提供系统化管理及业务知识培训，并安排为期1-3年的各类锻炼形式（包括参与公司重大项目、参加管理与技术类培训、定期与公司管理层沟通、定期回顾绩效与评估等），以便管理培训生全面深入熟悉公司业务、流程和管理。着力培养包括项目管理、沟通协调、领导团队等综合能力，为公司关键岗位输送高潜质管理人才。
 
岗位职责：
1、从公司基层开始，各个部门做详细了解
2、熟悉各部门运作及相关紧急事件的处理方案
3、通过公司各部门考核后，招聘、管理分管公司的各个团队运作
 
任职要求：
1.全日制本科及以上学历，管理类、师范类或教育类相关专业优先；
2.年龄22-28，应届毕业生生优先；
3.在校曾任班级、学生会及社团干部，组织过班级、系、学校等大型活动；
4.学习能力强，良好的沟通能力和团队合作能力，善于说服他人；
5.吃苦耐劳，能承受一定的工作压力，能服从公司对于轮岗的安排并从基层做起，时刻以饱满的状态迎接新的工作机遇与挑战；
6.热爱教育行业，或者教育行业背景者优先。

五、广阔的职业发展空间：
公司设有专业和管理两大晋升方向，不同能力和职业倾向的员工可以选择不同的职业发展方向，有些员工入职2-3个月晋升为组长或中级学习顾问，有些员工入职3-5个月晋升为主管或高级学习顾问，还有些员工入职6-12个月晋升为分校校长或资深学习顾问。

1.管理方向：学习顾问——学管组长——学管主任——分校校长——运营经理——运营总监
2.专业方向：普通学习顾问——中级学习顾问——高级学习顾问——资深学习顾问
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优胜教育集团成立于1999年，是国内著名的个性化教育集团，旗下涵盖面对0-18岁人群的的各项辅导项目。优胜一对一个性化辅导是优胜教育集团的核心产品项目，课程涵盖6-18岁，一年级至高三年级的全科文化课辅导。优胜教育集团一直致力于以一流的专业师资团队、先进的教学理念、完善的教学模式，坚持以人为本的素质教育思想，更好的服务社会，是目前国内大型个性化辅导行业的支柱型企业之一 。
    优胜教育自成立以来，专门致力于中小学学生成绩提高、学习能力开发和培养以及自主学习社区的建设，经过多年的努力已经成为了全国性连锁个性化教育机构，总部设在北京，在湖北省、山东省、浙江省、安徽省、重庆市、陕西省、山西省、河北省、云南省、黑龙江省、吉林省等多个省市设有校区，目前体集团的规模仍在扩大当中。
2、优胜教育的人才观：每名员工都有优点，企业就是要发现员工的优点，并加以培养和激发。
3、优胜教育的教育理念：每个孩子都有优点，个性化教育就是要发现孩子的优点，并加以激发和培养，全面提升学生的综合素质 。
4、优胜教育的核心理念： 良心+实力=优胜。
5、优胜教育的辉煌业绩：制定个性化教育体系标准，倡导对每一名学生提供个性化教育，引领个性化行业发展方向
6、 完善的培训体制、良好的职业晋升通道：优胜教育致力于提升每一位待入职和在职员工的专业能力。我们为每一位员工提供完善的培训及晋升机制。
    我们关注您的每一点学习与提升，让您在优胜的每一天都看到成长，在优胜的每一年都得到提升。因为我们深信：您的职业发展在给您自身带来喜悦和激励的同时，也是集团获得稳定发展的最重要的条件。