成都招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司人力资源规划，协助部门主管建立并完善公司各种员工招聘制度及政策，并根据需要进行及时调整、修改；
2、根据公司人力资源规划和各部门的人力资源需求计划，协助部门主管制订员工招聘计划；
3、定期或不定期的进行人力资源内外部状况分析及员工需求调查，并进行员工需求分析；
4、利用公司各种有利资源，组织开拓和完善各种人力资源招聘渠道，发布招聘信息；
5.协助部门主管，组织开展招聘工作；
6.根据公司人力资源规划的定编定岗状况，进行工作分析，编制并及时更新职位说明书；
7.完成直接上级交办的其他工作。

任职要求：
1、人力资源、企业管理等相关专业大专及以上学历，3年及以上工作经验；
2、1年以上专职招聘工作经验，能独立开展招聘工作，有猎头类公司工作经历者优先；
3、具备较强的文件、报告、计划撰写能力；良好的计划、组织、沟通、协调能力；优秀的表达能力；
4、具有较强抗压性。


公司另招聘人事专员一名，负责人事日常工作，有意向者可以一并投递简历。 举报 分享

    成都信通信息技术有限公司创立于2015年12月，是成都产业投资集团下属的国有控股科技公司，注册资本为3000万元。公司股东分别为成都市大数据股份有限公司（873127）和软通动力智慧科技，均具备雄厚的资金实力和资源优势。
    公司在成都市人民政府、成都市商务委、成都海关等政府单位的指导与支持下，公司成功建设并运营“成都跨境贸易电子商务公共服务平台”，通关量超过300万单，通关货值超过10亿。公司拥有优秀的研发团队，在BI、区块链和云计算等方面有丰富的经验。自行研发并运营“供应链业务与金融服务平台”、“跨境电商全球贸易平台”、“成都小微企业金融贸易平台”等产业平台，并积极投身到智慧城市建设中。
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    我们致力于将成都信通打造成为全国领先的科技公司，并依托成都产业投资集团丰富的平台资源，向资本市场加速前进。