成都招聘

职位描述：
本职位代友企：成都广德医疗投资管理有限公司发布，工作地点：成都市武侯区桐梓林地铁站旁
岗位职责：
1、负责全体员工的人事档案管理工作；
2、负责新进员工试用期的跟踪考核，晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料；
3、负责员工调查问卷的发放和收集，分析汇总调查结果，形成结论上报；
4、负责统计汇总，上报员工考勤月报表，处理考勤异常情况；
5、负责员工绩效考核资料的定期统计汇总，上报，并对绩效考核的方式方法提出意见和建议；
6、负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查，提供相应的报表和资料；
7、负责员工技能培训方案，技能测评的督导与跟进；
8、负责公司人事文件的呈转及发放；
9、负责草拟，解释公司的福利保险制度，组织办理入保手续，联络退保，理赔事务；
10、协助行政人事主管进行员工招聘的面试，负责报到及解聘手续的办理，接待引领新进员工；
11、其它上司交代的日常事务，工作对行政人事主管负责。
任职要求：
1、人力资源管理、行政管理类专业大专及以上学历；
2、2年以上同岗位工作经验，了解人力资源六大模块工作，至少能独立操作2个以上模块；
3、有医疗行业行政人事工作经验优先；
4、有较强的文字功底，熟悉公文写作方式；
5、有较强的沟通协调能力，抗压力。 举报 分享

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