成都招聘

职位描述：
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工作职责：
1.开发客户，维护客户，达成销售业绩及绩效标准；
2.开发候选人，面试候选人，提供行业资讯和职业规划建议；
3.做项目：分析客户的招聘项目需求并制定人才寻访计划，搜寻行业内各大企业目标人才的信息；对搜寻到的目标人才进行甄选、评估，向客户公司提供最符合招聘需求的人选报告；跟进、协调客户公司与候选人的面试，录用谈判，入职跟进等，推动招聘项目成功结束；安排客户付款；长期跟踪候选人，保证候选人通过试用期并在客户公司长期发展

任职资格
1. 全日制本科及以上学历。
2. 善于搜集及分析信息，出色的学习和理解能力。
3. 优秀的总结能力，强烈的进取心和成功欲望。
4. 良好的团队合作精神。
5.1-2年猎头工作或教育、外贸行业销售类工作经验。
6.聪明，能吃苦， EQ高，执行力强，外向，能承受高强度的工作。
7.英语听说读写流利。

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