成都招聘

职位描述：

岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。

6、有演讲能力或培训经验者优先 举报 分享

四川省新天丰商贸有限公司（简称新天丰）创立于1995年，经过20多年的发展，终端遍及西部的四川、重庆、贵州、云南、西藏、新疆等重要区域，年销售额近20亿，是西南地区规模较大的酒水运营商之一，在行业中有着较强的带动力和影响力。
公司主要经销品种为洋酒、葡萄酒、白酒、啤酒、饮料、乳制品，代理了上千个品种，与百威英博、雀巢惠氏、保乐力加、帝亚吉欧、百富门、水井坊等世界500强企业紧密联系，建立了长期地战略合作关系。

公司地址：四川省成都市高新区科园二路6号