成都招聘

主要岗位职责：
1、制定招聘计划，与部门沟通招聘需求；拓展招聘渠道，全面开展招聘工作；
2、组织、安排面试，并且进行人力资源初试；
3、总结招聘工作中存在的问题，提出优化招聘制度和流程的合理化建议，完成招聘分析报告；
4、拟定并监督绩效管理制度和流程的制定及实施；
5、绩效考核跟踪反馈；
6、数据汇总及分析；
任职要求：
1、本科以上学历，人力资源/工商管理等相关专业；
2、4年以上招聘工作，猎头经验者优先；
3、2年以上考核专员工作经验优先；
4、良好的沟通协调能力，熟练操作办公软件；
5、有责任心，积极主动。

东深电子股份有限公司成立于1998年，公司发展至今已成为华南地区龙头、全国一流的水行业自动化、信息化全套解决方案与技术服务提供商、产品开发供应商、***高薪技术企业。公司重点从事基于物联网的水利传感、采集及传输一体化设备的研发生产，基于saas云计算模式的水利信息化智能平台的研发应用。于2013年聚光科技并购东深电子，拓展全国水利业务。
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总公司聚光科技（杭州）股份有限公司是由归国留学人员创办的高薪技术企业，2002年1月注册成立，2011年4月上市。是世界领先的环境与安全分析检测仪器生产商与系统解决方案供应商。产品广泛应用于环保、冶金、石化、化工、能源、食品、农业、交通、水利、建筑、制药、酿造、航空及科学研究等众多行业，并出口美、日、英、俄罗斯等二十多个国家和地区。公司拥有一流的研发、营销、应用服务和供应链团队，500人的研发团队中硕博士人数约占60%。连续三年作为分析仪器行业的***代表入选：中国最具生命力百强企业“，连续四年上榜”福布斯-中国最具潜力企业百强“。
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