成都招聘

岗位职责
1 、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、等人力资源制度建设；
2 、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同， 每月考勤，收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
3 、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4 、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
5 、组织员工培训，业务培训，执行培训，计划培训以及培训效果的跟踪、反馈。
6 、办理相应的社会保险等，帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
岗位要求：
1 、 人力资源或相关专业大专以上学历，2 年以上人力资源工作经验，有照片者优先；
2 、 熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3 、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神。

公司名称：深圳市德卡科技有限公司
公司地址：深圳市南山区西丽镇茶光路文光工业区17栋4楼
公司主页：http://www.decard.com