成都招聘

岗位职责：
1、协助培训课程策划和开发，协助开展培训工作。
2、安排和协调培训人员和场地使用时间，发放培训资料；
3、辅助培训师完成培训的准备、实施、回访等工作。
4、领导安排的其他事务性工作。

岗位要求：
1、本科以上学历，有两年以上相关工作经验优先；
2、责任心强，沟通协调能力佳；，有一定的组织管理能力；
3、有较强的执行能力，能承受工作压力；
4、具备一定的文字功底，具有团队合作精神；
5、熟练使用OFFICE办公软件。

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