成都招聘

岗位职责：
1、负责超市的布局、规划、运营管理、团队管理等全面工作；
2、根据公司年度/季度/月度工作规划制定相应的超市工作计划，并监督落实具体实施方案，对执行效果进行分析、归纳、总结，以完成公司目标；
3、负责超市每期促销方案的拟定，并跟踪落实方案的执行；
4、负责对超市的整体运营调整出具方案，并将方案予以推广、落实，对效果进行分析、总结、归纳；
5、带动部门和员工一起提升超市销售额，具有管理激励和控制营运成本的意识；
6、根据公司相关制度对超市日常工作进行管理和考核（生产、销售、卫生、排面、财务、员工等）；
7、负责超市客户关系维护、客户拜访、职能部门关系处理等工作。

任职资格：
1、大学专科以上学历，市场营销、企业管理专业优先；
2、拥有5年以上大型超市、零售卖场内店长、处长、科长、营运经理等职位的工作经验；
3、拥有大型超市、零售卖场的相关渠道资源；
4、熟悉品牌运作模式及策略，熟悉超市等零售终端运营的流程管理；
5、具有市场分析、战略制定、经营决策调整、项目开发等实战工作经验；
6、具有优秀的组织协调能力和较高的商业敏锐度，全局观强；
7、抗压力强，为人正直稳重，具有高度责任感，有明确的个人目标和较强的事业企图心。

薪酬：底薪+业绩奖金
其中：底薪10000/月；
业绩奖金年度发放，奖金保底基数10w（根据年度业绩达成核算具体的奖金系数）

公司专业专注于互联网电子商务领域，专业开发ios、Android移动互联网应用终端。