成都招聘

工作职责：
1、.负责公司人力资源管理与组织建设的规划、指导与协调，促进公司战略目标的实现和长远发展。
2.建立人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式，
3全面建设招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系，制定和完善人力资源管理制度。
4.向企业决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平。
5.负责公司行政办公、法务的规划与管理。
任职要求：
1.3年以上行政人事管理经验，本科以上学历。
2.负责公司行政管理，包括制度建设及日常办公事务指导、监督和检查，塑造、维护和推广企业文化，加强员工的凝聚力。
3.熟悉人事行政工作流程，对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧；熟悉劳动法规，有较好的人力资源全面管理能力，包括薪酬福利、考核、员工关系、招聘、培训。
4.工作态度积极主动，具备优秀的组织协调能力、沟通能力；有较好的独立工作能力及领导力；良好的团队意识；能承受压力，具备较强的学习能力。
5. 掌握相应的行政管理、人力资源管理、企业形象策划和企业文化建设的知识。
职位联系方式
公司名称：四川省中盛弘实业股份有限公司
公司地址：成都市青羊区清江西路51号中大君悦广场2503

四川省中盛弘实业股份有限公司成立于2014年，注册资金5800万元，经营范围：项目投资；农作物种植；林业；畜牧业；渔业；仓储业；通信工程；社会经济咨询。公司管理团队拥有先进的管理理念，企业文化浓厚，工作氛围和谐。我们致力于打造一支优秀、团结、共赢的团队！