成都招聘

岗位描述：

1、 利用各种渠道及平台进行客户开发及客户关系维护；

2、 团队成员的选聘及培训管理；

3、 渠道开发及维护；

4、 完成公司下达的其他目标产品。

任职要求：

1、 具有大专以上学历，年龄在35周岁以下（条件优异者可适当放宽）；

2、 有责任心和团队合作精神，有良好的沟通能力，有实盘炒股经验者优先；

3、 具有证券从业资格；

4、 遵纪守法，诚实守信，热爱证券行业，认同公司企业文化，无不良行为记录；

5、 具有证券从业经验一年以上，有管理经验、有资源者优先。

福利待遇：

1、薪酬待遇：基本工资+提成（个人业绩提成+团队业绩提成）+高额开户奖励（200元）+人员引进奖励（500-2000）+社保福利（五险一金）+专业培训+晋升机会+特殊贡献奖

多形式营销奖励：基金类产品销售奖最高达5000元，百万客户营销奖2000元，月度新增资产先进个人奖2000元，三个月晋级奖2000元，月度掘金奖2000元，及各类新业务奖励。
最高保底工资5000元，个人最高提成比例35%，团队最高提成比例20%；

2、员工待遇：按照《劳动法》相关规定签署全日制劳动用工合同；

3、入职即签订正式劳动合同，纳入正式员工编制；

4、包吃住；

5、更广阔的晋升空间，如中后台员工编制（渠道经理、招聘培训专员、部门经理、投资顾问等）。

应聘要求：

1、请求职者仔细阅读职位描述，明确自己的求职意愿，切勿重复投递以造成简历积压；

2、请务必保持通讯畅通，以便于工作人员及时联系到您；

3、面试时请携带个人简历（附照片）、身份证及毕业证复印件、寸照（电子版）。

4、所有应聘人员简历一律纳入本部人才库，恕不奉还，敬请见谅。

海通证券股份有限公司成立于1988年9月22日，前身是“上海海通证券公司”，是新中国证券市场上成立最早的三家证券公司之一。2007公司成功挂牌上市并成功完成定向增发，优化了公司股东结构，公司资本金达到82.27亿元，是国内最大的创新类券商之一。
公司拥有一大批博士、硕士以及具有丰富实践经验的经营管理和研究人才，是经国家人事部批准，上海地区第一家被批准设立博士后科研工作站的综合类证券公司。公司现有6家子公司、10家分公司，188家证券营业部分布在全国118个城市，客户总数达300万，2010年三季度末公司总资产1101.92亿元，净资产436.05亿元。
成都温江区营业部地处杨柳河边，交通便利，环境优美，营业部为适应公司业务快速发展的需要，定型于打造一个区别于传统营业部的新型服务类营业部，在客户定位、流程设计及薪酬体制方面也将区别于传统营业部，旨在为有识之士打造一个与公司共同发展的职业成长平台，现面向四川诚聘以下两类人才。