成都招聘

岗位描述：
1、负责学员管理，与咨询部保持沟通；
2、学员班级编排，学员资料完善及辅导方案制定的监督并及时与教务主管沟通；
3、协调安排教员、上课时间及教室；
4、对学员教学进度进行追踪了解，做好回访记录并对出现的问题给予及时解决和反馈；
5、学员课程结束时，完成部门续费目标，达到保单、续单、转介绍等任务；
6、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，23-30岁，性别不限；
2、具有良好的沟通和管理能力，一年以上课外辅导管理工作经验；
3、亲和力好，条理性强，协调能力突出，对中小学生教育有独特的见解；
4、勤奋、有责任心、应变能力强，能承受一定的工作压力，注重团队精神；
5、教育类相关专业者优先。
极具市场竞争力的薪酬福利政策：
1、办理养老、医疗等五项社会保险；
2、定期团建活动；
3、季度旅游；
4、员工关爱计划；
5、各项奖金（如评先评优、年终大奖、计划生育礼金、生日礼金、结婚礼金等）
薪资待遇：基本工资+岗位津贴+全勤+五险+其他福利待遇等

新欣培训学校由四川教育学院与成都中成人力资源开发有限公司合作开办，依托四川教育学院的软硬件资源和完善的管理体制，聘请四川教育学院具有多年中小学教育研究经验的教授、教育家组成我们的教育专家顾问团队，参与课程研发、教学质量监督和指导以及教学工作。学生在接受各类学习培训的同时感受大学文化气息，耳濡目染、潜移默化的环境教学效果不言而喻。同时，这里交通便捷，各路公交车能达城区各地。我们的特色班型有：1对1、4对4、国学少年等。
    我们将用5年的时间将“新欣培训学校”打造成成都市一流的教育培训品牌；将新欣培训学校建设发展成为一所专注于教育本身，专注于培训本身，专注于解决学生学习问题和家长教育问题，并得到社会认可的综合性培训学校。