成都招聘

岗位职责：

1. 组织制定人力资源整体战略规划和组织规划；
2. 制定并完善薪酬考核、招聘、培训等各类人力资源管理制度；
3. 优化人员招聘工作，为企业的发展实施有效的人才引进和储备；
4. 根据公司人员和业务状况，提供完备的培训计划，同时建立有利于员工发展的职业发展机制；
5. 制定有效的绩效考核和员工激励制度；
6. 协助公司各部门主管做好人力资源相关工作；
7. 组织制定行政管理规章制度及督促、检查制度的贯彻执行；
8. 整体负责公司会议组织、保障，会议纪要撰写；
9. 监督公文流转的及时性与合规性；
10. 负责公司各类档案的管理与完整性；
11. 整体负责各类材料的准备与反馈；
12. 领导交办的其他行政类工作。

岗位要求：

1.了解现代企业人力资源管理模式并具备相关实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有的认识；
2. 熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用；
3. 本科以上学历，人力资源、企业管理等相关专业，有大型房地产企业或外企3年以上工作经验者优先；
4. 较强的沟通、组织、协调能力；
5. 较强的激励、沟通、协调、团队领导能力及事业心；
6. 较强的分析及逻辑思维能力；
7. 较强的文字功底；
8. 熟练使用相关办公软件。

成都市华盛（集团）实业有限公司，创建于1993年，是一家追求卓越、专注品质的实业投资公司。集团秉承“生生不息，厚德载物”的原则，逐步建立起具有历史意蕴，富有时代精神的独特企业文化。经过二十年精耕细作，集团业务版块拓展到实业投资、机场航空、信息科技、经济高新技术、大型机械制造、大型百货零售业、房地产开发、幼儿教育、物流、物业管理等多个领域；地域覆盖中国四川、云南及欧美国家。
1999年，华盛集团入股享誉建全国的“成都人民商场（集团）股份有限公司”，成为第二大股东；2003年，华盛集团与位列世界500强的日本丰田株式会社共同投资组建总投资22亿元，占地54万平方米的“成都神钢工程机械（集团）有限公司”，拥有国内外先进生产设备1000多套；2004年，集团投资参股成都双流国际机场股份有限公司，成为第四大股东，双流机场已成为中国第四大吞吐量机场；2005年，集团投资参股新华文轩出版传媒股份有限公司，成为第二大股东，文轩公司于2007年5月30日在香港联合交易所主板（H股）上市，成为国内首家在港上市的出版发行企业。
地产开发方面，集团先后开发总建筑面积20000平方以上的住宅小区。开发项目遍布中国西南地区及西北地区。其中四川成都的蜀都花园、新华园、云南昆明的龙园、内蒙古呼和浩特的青城尚境等楼盘在业内享有盛誉。2000年开建的“蜀都花园”，总占地156亩，总建筑面积超过50万平方米，34栋高层电梯公寓，恒温旅游池、多功能健身房、高端会所、综合性购物广场等小区配套功能兼备，小区建成后荣获：“全国人居经典奖”、“全国行业质量示范企业”、“最适宜居住小区”、“成都市房地产业诚信企业”等多项荣誉，成为区域内住宅典范。
集团联合成都音乐学院共同创办幼儿教育机构，现已打造四川音乐学院蜀都花园幼儿园。