项目经理(职位编号：012)
成都斯韦普装饰设计有限公司
- 公司规模：少于50人
- 公司性质：民营公司
- 公司行业：家居/室内设计/装潢
职位信息
- 发布日期：2014-07-17
- 工作地点：成都-高新区
- 招聘人数：1
- 工作经验：五年以上
- 职位月薪：面议
- 职位类别：室内设计
职位描述
岗位职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责制定各项目生产计划；
4、组织、协调和管理外协生产资源，保证生产按时保质完成；
5、负责协调、组织解决生产中的所有问题；
6、负责外协生产厂家的商务结算。
任职资格
1、本科及以上学历，XX类相关专业；
2、2年以上项目管理经验；
3、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力；
4、积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力。
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划，制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度；
2、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估；
3、负责制定各项目生产计划；
4、组织、协调和管理外协生产资源，保证生产按时保质完成；
5、负责协调、组织解决生产中的所有问题；
6、负责外协生产厂家的商务结算。
任职资格
1、本科及以上学历，XX类相关专业；
2、2年以上项目管理经验；
3、良好的计划和执行能力、协调能力和人际沟通能力；
4、积极主动，具备团队意识，具有高度的责任心，能够承受较强的工作压力。
工作地点：成都
公司介绍
“国际视野，全程设计”
SAID设计--斯韦普国际，立足于中国市场十年。经过十年的发展，2013年SAID--斯韦普国际启动集团化发展战略。旗下拥有5家子公司，分别立足于品牌策划、建筑设计、景观设计、室内设计、酒店管理。是一个完全国际化的创意集体，结合国际管理经验的同时加强自身系统核心技术竞争优势研发。吸引了大量中外优秀团队加入。努力打造集品牌、规划、建筑、景观、室内设计的“全程化设计”。不断完善系统模式、设计流程、人才培养、内部管理，建立更利于执行的“设计智库”。
“因为有我，所以不同”
SAID设计--斯韦普国际，拥有近120名中外设计师。在集团化发展的进程中，成功的将公司从学习型组织转换成教练型组织。用更先进的创新思维；更加狼性的执行文化；更优秀的模式经营。必将更有利于服务好每个客户，帮助员工实现梦想！
“全程化设计”
基于品牌、营销、文化、商业模式等角度，旨在于保证项目的一致性执行、降低投资成本、提升设计效率、实现项目完整形象。保证在最有效的单位时间内，满足项目投资、经营的预期。
“系统战略”
2013“系统升级年”；
2014“好设计，好执行”；
2015“悦设计，悦执行”；
2016“悦设计，悦执行”；
2017“悦事业，悦生活”；
SAID设计--斯韦普国际，立足于中国市场十年。经过十年的发展，2013年SAID--斯韦普国际启动集团化发展战略。旗下拥有5家子公司，分别立足于品牌策划、建筑设计、景观设计、室内设计、酒店管理。是一个完全国际化的创意集体，结合国际管理经验的同时加强自身系统核心技术竞争优势研发。吸引了大量中外优秀团队加入。努力打造集品牌、规划、建筑、景观、室内设计的“全程化设计”。不断完善系统模式、设计流程、人才培养、内部管理，建立更利于执行的“设计智库”。
“因为有我，所以不同”
SAID设计--斯韦普国际，拥有近120名中外设计师。在集团化发展的进程中，成功的将公司从学习型组织转换成教练型组织。用更先进的创新思维；更加狼性的执行文化；更优秀的模式经营。必将更有利于服务好每个客户，帮助员工实现梦想！
“全程化设计”
基于品牌、营销、文化、商业模式等角度，旨在于保证项目的一致性执行、降低投资成本、提升设计效率、实现项目完整形象。保证在最有效的单位时间内，满足项目投资、经营的预期。
“系统战略”
2013“系统升级年”；
2014“好设计，好执行”；
2015“悦设计，悦执行”；
2016“悦设计，悦执行”；
2017“悦事业，悦生活”；