成都招聘

工作职责：
1、 进行日常行政工作的组织与管理
2、 维护公司的整体工作环境
3、 协助高级管理人员进行财产、办公用品、内务、安全管理，为其他部门提供及时有效的行政服务
4、 管理公司内部相关的文件
5、 准备并审核相关报告和日程安排，保证准确高效
6、 协助总经理及董事会成员处理相关工作
7、 向员工传达相关制度
8、 负责接待来访客人
9、 会务安排及做好会议记录
10、负责记录公司员工考勤
任职资格：
1、技能/能力：
（1） 具有较强的时间管理能力；
（2） 优秀的外联和公关能力，具备解决突发事件能力；
（3） 良好的中文写作、阅读能力；
（4） 熟练使用办公软件；
（5） 熟练使用操作办公设备。
2、其它：
（1）工作细致认真，谨慎细心，责任心强；
（2）形象好、人品佳、气质好、具有很强的人际沟通、协调能力，团队意识强。

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