成都招聘

职位描述：
1、全面统筹规划公司的人力资源战略；
2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含各岗位职务分析、招聘、绩效、培训、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
3、向公司高层决策者提供有关人力资源战略、组织建设等方面的建议，并致力于提高公司的综合管理水平；
4、组织制定公司人力资源发展的各种规划，并监督各项计划的实施；
5、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题
6、负责将部门工作计划分解到个人，并监督计划完成情况。评价考核下属员工工作完成状况。控制部门预算的使用情况。
7、完成总经理临时交办的各项工作任务。
任职资格：
1、学历要求：人力资源、管理或相关专业本科以上学历；
2、受过战略管理、人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训；
3、8年以上相关工作经验，3年以上人力资源总监或行政总监经验；
4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，能够指导各个职能模块的工作；
5、熟悉国家、地区及企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策。

       公司成立于2001年3月，于2008年12月更名为：四川天宇诚业贸易有限公司，注册资金1000万元，年销售额达数亿元。公司以餐饮业为主，涉及中、西式快餐、宾馆酒店、商超便利店、各类休闲娱乐场所、工厂、团膳、学校、农贸市场等的食品原料批发与零售（冷冻鸡肉、牛肉、海鲜、系列薯制品、冷冻餐包、调料、饮料、包装材料等）。公司在四川、重庆、贵州、云南均设立了销售网点。
    公司下属机构有专业的配送公司，拥有数十台冷藏配送车（4米—15米不同车型）。同时，与数家大型配送公司合作，能同时调配上百台冷藏车辆。专业的配送和冷链系统，能满足不同类型客户的需求。
    公司坚持以诚信、快捷、人性化的原则服务于客户。在供应高品质的产品的同时，还能给与经营、管理、技术、宣传等方面的支持和帮助。在近十年的经营中，我们已经建立了完善的售后服务和良好的信誉及口碑。未来，四川天宇将在新品研发、市场拓展、客户服务等方面投入更多的精力和资金，为客户提供更丰富、精良的产品和更好的服务，为能达到100%的客户满意度不断努力。
    我公司始终坚持共同发展的信念，期待与更多的朋友合作，愿我们在新的世纪里，与您同携手，共奋进，共同开创辉煌美好的明天！