成都招聘

岗位职责：
1、根据区域教学部对资源利用的要求,制定工作方案及组织实施，以达成年度/季度/月度的资源利用指标；
2、根据总部教学部的要求，负责本中心对外教、中教和教务专员的培训工作；
3、根据绩效考核部门的要求，每季度对中教（LT）、教学助理（TA）和外教（FT）进行考核和评估,并按照流程按时提交相关文件与反馈,且根据规定对团队人员调整级别，并向人事部门备案；
4、根据总部教学部对中心的业务要求，对教学服务，教学质量和中心英文氛围进行全方位的把握，并根据环境变化迅速有效地调整，保障学员按照正常进度学习和毕业；
5、管理教学资料、教案和外籍员工档案；负责制定中心教学部班表；
6、负责确保中心所有教师按照教学大纲和教学目标进行授课；
7、对于中心所有课程的老师进行统筹安排；
8、负责与校区中外教以及学员家长的沟通工作；
9、为校区的招生，教师激励机制出谋划策。
任职要求：
1、本科以上学历；
2、英语专八以上或相当的英语能力，有较强的语言教育功底；英语发音纯正，流利的英语听说读写能力；
3、2年或相等能力的教学经验，1年以上管理经验，教育行业优先；
4、专业技能强，有较强的沟通协调及管理能力；有团队合作精神，能承受压力并能及时调节；
5、有同行业管理经验者优先。
6、有雅思考试教学经验、海外学习工作经历者优先。

有意者请将中英文简历（贴一寸近照）、学历证明及专业证书复印件Email至指定邮箱,简历合格者将安排面试。

　　泰晤士英语隶属于加拿大long time union公司，公司一直致力于高端高效英语学习解决方案开发。目前已经在超过100个语言学习研发项目中有所成就。泰晤士英语做为long time旗下高端高效英语培训机构，秉持extraodinary teaching (非凡的教学)作为教学理念，学校的一切活动以及行为都以此作为最高宗旨。
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