成都招聘

一、岗位职责
1、了解零售行业人力资源管理工作，熟悉所在城市零售行业竞争情况；
2、全面负责区域人力资源部的各项管理工作，包括招聘、员工培训和发展、员工关系、人事管理、薪酬福利管理等；
3、负责人力资源部各项政策及制度的贯彻执行；
4、负责人力资源部与其他各部门的顺利沟通与协作；
5、开发人力资源，促进企业内部人员发展；
6、负责对下属员工工作的有效管理与监督，并对下属进行有效培训；
7、与用人相关的各种紧急突发事件处理；
8、部门负责人安排的其他工作；

二、任职要求
1、专科以上学历，4年以上人力资源工作经验；
2、有零售行业人力资源工作经验优先；
3、熟练使用办公软件，具备基本的网络知识；
4、熟悉当地用工法规及社保、公积金政策，了解本地零售行业劳动力市场情况；
5、服务意识强，有一定的管理能力，具备良好的沟通技巧和协调能力，思路清晰，抗压能力强；
6、正值诚信，责任心强，具有较强的敬业精神及责任心；

        公司作为网络农业的实施主体，从农产品NTL商业体系改造入手，以PNR、PTC、PLC三种生产者与经营者、消费者跨界对接的商业模式，覆盖非农业消费客户群体。在批发市场领域，以地利集团经营网络体系与网络销售平台，对接生产者与零售商；在集团客户消费市场，以技术服务体系与网络运营体系，对接生产者与客户端；在零售终端市场，以“百城万店联社区”的线下绿万家连锁经营体系，与网络线上销售体系相结合，对接生产者与城市居民消费者。农产品商业体系改造的同时，交叉进行“公司入网接农户”基地生产组织体系改造；“农资网售惠万乡”体系改造；“产业链合作”金融体系改造；形成网络农业模式。

        全资拥有寿光农产品物流园有限公司、哈尔滨哈达农副产品股份有限公司、四川聚合生态农业发展有限公司、贵阳地利农副产品物流园有限公司等十三家农产品物流企业。是集蔬菜、水果、粮油、水产、蛋肉、干调等农产品批发、零售、配送、仓储、冷链物流、种植技术服务、电子商务等为一体，经营覆盖农产品全产业链的大型综合企业。蔬菜水果批发量居全国龙头地位，其中：集团所属寿光物流园蔬菜价格指数作为国家官方指数由商务部每天向全国发布。
官网：http://www.diligrp.com/